同心型整合战略

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• 收购后整合的内容包括收购后公司经营战略的整合、管理制度的整合、经营上的整合以及人事安排与调整等。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 战略整合就是指对协作伙伴物流职能履行的规划，如数量、服务支持、交货期，JIT物流战略。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 成功实施成本领先与差异化整合战略的条件（）

  A . 灵活生产系统 B . 企业范围的信息网络 C . 全面质量管理系统 D . 目标市场足够大

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• 同心多元化战略是指企业增加与现有产品、技术或市场都没有联系的全新产品的一种发展战略。

  A . 正确 B . 错误

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• （）型组织中，通过整合包括员工在内的国内外创新资源在全时空范围内实现技术及战略、文化、制度、市场、组织与流程等方面的全方位创新

  A . 创新 B . 质量 C . 灵活 D . 效率

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• 中国人寿财险公司发展战略中提到的整合三大体系是指（）

  A . 分散性业务 B . 法人团体业务 C . 客户服务 D . 互动服务

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• 具有规范的职能型组织结构和运作机制，以及高度集权的控制和严密的层级指挥系统，各部门和人员都有严格的分工。这种企业常采用纵向不整合式人力资源战略。

  A . 正确 B . 错误

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• 整合低成本／差异化战略通常难以实施，因为（）

  A . 实施低成本和差异化战略所要求的战略和战术行动不相同 B . 这种战略方法要求比大多数公司所能管理的更加灵活 C . 难以平衡这两种战略之间的结构重点 D . 低成本战略比差异化战略需要更少构建工作角色

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• 对于推行整合营销的企业来说，其战略设计有一共同特征，这就是（）。

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• 保证项目与战略整合成功的关键因素在于项目评价过程：（）。

  A . 对所有参与者都公开公布，便于参与者回顾和审查 B . 在高层管理人员的指挥下开始 C . 优先考虑项目，然后将其与战略计划整合起来 D . 以上都正确

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• 跨国公司伦理关系整合战略的理论依据是（）。

  A . A．整合理论 B . B．同化理论 C . C．整合同化理论 D . D．跨文化管理理论

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• 整合营销战略的指导原则有哪些？

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• 竞争型、事业部型和整合型是常用的实施多元化战略的三种多部门结构。

  A . 正确 B . 错误

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• 人力资源战略与企业总体经营战略的整合形式有：（）

  A . 合并式 B . 配合式 C . 互动式 D . 完全整合式

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• 简述整合营销的战略设计包括哪几个方面？

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• 同心多样化投资战略

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• 供应链管理成功与否的关键因素之一是供应链整合战略。从本质上讲，供应链的整合形式包括（）

  A . 运作整合 B . 商流整合 C . 信息整合 D . 决策整合 E . 财务整合

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• 跨国公司伦理关系整合战略的终极目标是什么？

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• 整合营销的战略设计要凸现（）、体现企业（）、体现企业（）。

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• 简述战略思维的整合模式。

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• 具有偏心性同心型异常维管束的药材是

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• 孙子思想创新运用于现代商战,启迪企业不断提高战略运筹能力,整合资源优势,实现战略协同。()

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• （)强调集成创新、整合创新，要把各种创新整合起来，系统地、全面地实行创新战略。

  A．A.国家安全战略 B．B.创新驱动发展战略 C．C.人口和人才发展战略 D．D.统筹协调发展战略

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• 为配合企业纵向整合战略，企业的组织结构应采用（）

  A．直线型 B．职能部门结构 C．事业部制结构 D．矩阵结构

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