社会心理学提出的一个优秀的领导应该具备却被长期忽略的方面是以下哪一项?()

相似题目

• 一个优秀的中间商应该具备（）。

  A . 经营者的能力、人格、声望均佳 B . 资金能力和金融机构的信用度高 C . 从业人员的关系、素质及稳定性好 D . 与生产企业的目标、顾客有着较密切的关系 E . 有较好的合作精神

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• 在企业的人员招聘中，如果一个有能力的人被忽略，而一个庸庸碌碌的人却被录用，那么这次招聘就是（）的。

  A . 无效 B . 失败 C . 成功 D . 不符合程序

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• 优秀的管理者应该具备一些特定的品质和素养。下面（）不是优秀管理者应该具备的品质。

  A . 关注自我事业的成功 B . 愿意承担额外的工作 C . 关注、关心公司的发展 D . 愿意接受新的挑战

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• 一个优秀的企业领导者必须具备哪些特质？

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• “能够满足他人的需要，使自己适应他人的兴趣和要求”是著名的心理学家麦克里兰提出的一个优秀领导者应该具备的（）能力。

  A . 成就和行为 B . 管理才能 C . 服务意识 D . 认知能力

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• 联系具体的例子，说明一个优秀的文学作者或作家应该具备什么样的基本素质？

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• 2002年江泽民在党的第十六次全国代表大会上指出：“民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神支撑。在五千多年的发展中，中华民族形成了伟大的民族精神，我们党领导人民在长期实践中不断结合时代和社会的发展要求，丰富着这个民族精神。”当代民族精神在传统文化的深厚积淀中重铸。材料主要告诉我们（ ）。 ①中华民族精神应以爱国主义为中心 ②弘扬和培育民族精神，必须继承和发扬优秀传统文化 ③民族文化是中华民族精神的精髓 ④民族精神的形成和发展是长期历史积淀的过程

  A . ①② B . ②③ C . ①④ D . ②④

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• 研究者认为，只要找出成功领导人应具备的特点，在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点，就能判断他是不是一个优秀的领导人。

  A . 正确 B . 错误

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• （）这是一个高明领导者应该具备的能力。

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• 一个优秀的团队应该具备的合作品质有（　　）

  A . 成员对团队强烈的归属感 B . 团队建立合作的制度 C . 团队具有强大的凝聚力 D . 团队具有奉献精神

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• 根据特质论，研究者认为只要找出成功领导人应具备的特点，在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点，就能判断他是不是一个优秀的领导人。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 社会主义社会中，一个好的被领导者，应该（）

  A . 具有清醒的政治头脑 B . 具有参政议政的知识 C . 能够与领导者共同把握杜会主义领导的正确方向 D . 服从、支持、监督领导 E . 脚踏实地地实现领导目标

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• 领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。优秀的领导应该具备（）能力。

  A . 成就和行为 B . 服务意识 C . 管理才能 D . 驱力水平

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• 一个优秀电视摄像师在拍摄现场应该具备的素质是（）。

  A . A.能严格执行导演的命令 B . B.能熟练地操作摄像机 C . C.具有扎实的技术功底和全面的艺术修养 D . D.具有娴熟的运动摄像技术

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• 习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上提出：要大力宣传优秀国有企业领导人员的先进事迹和突出贡献，营造（）的浓厚社会氛围。

  A . 尊重企业家价值 B . 鼓励企业家创新 C . 发挥企业家作用 D . 提高企业家素质

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• 优秀的领导者应具备的素质包括（）。

  A . 政治素质 B . 思想素质 C . 知识素质 D . 心理素质

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• 包括对自我的控制、自信和工作中的灵活性是一个优秀的领导者应该具备的（）能力。

  A . 服务意识 B . 认知能力 C . 管理才能 D . 个人效能

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• 一个优秀的跨文化沟通者应该具备的是：（）

  A . 忽视差异，不以为然 B . 能够移情思考 C . 心态谦和，主动学习 D . 熟练掌握外语

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• 一个成功的领导者应该具备哪些特点？

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• 孙武高度重视将帅的作用。在他看来，一个优秀的将帅应该具备（ ）。

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• 一个优秀的创业团队应该具备哪些能力？

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• Tal在成功后接受了很多采访，在采访者的严重一个成功的心理学教师往往具备很多外在条件，下列哪一个条件不是采访者认为优秀的老师应当具备的？

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• 无领导小组讨论题目为“一个好的领导者应该具备什么素质？“，这是一个（）。

  A.两难式题目 B.资源争夺型题目 C.开放式题目 D.排序选择型题目

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• 10、在做创新工厂的时候，李开复提出优秀的CEO应该具备执行力、热情、专注力、领导力四大特质。

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