为他人介绍时,要先把职位高的人介绍给职位低的人。
相似题目
-
拜访礼仪中介绍他人时,应按顺序:向年长者引见年轻者,向男子引见女子,向职位高的人引见职位低的人。()
-
介绍他人时一般按尊者(),即“尊者优先了解情况”的原则,把较年轻的人介绍给较年长的人;把男士介绍给女士;把地位、身份低的人介绍给地位、身份高的人;把客人介绍给主人;把未婚者介绍给已婚者;把个人介绍给团体。
-
在实业界不分男女老幼,社会地位较高的人总是被介绍给社会地位较低的人。
-
在为他人介绍时,要遵循“尊者优先”的原则,即先把地位高者介绍给地位低者。
-
为他人介绍时,按照礼宾顺序向年轻者引见年长者、向男士引见女士、向职位高的人引见职位低的人。
-
文员作介绍,应先介绍地位高的人,再介绍地位低的人。
-
为他人介绍时,要先把职位高的人介绍给职位低的人。
-
在为他人介绍时,要遵循“尊者优先”的原则,即先把职位高的人介绍给职位低的人。
-
文员作介绍,应先介绍地位高的人,再介绍地位低的人.
-
谈判礼仪中的介绍顺序:不分男女老幼,先把社会地位较高的人引见、介绍给社会地位较低的人。
-
介绍给社会地位较低的人。
-
为他人作介绍时,应先介绍地位高的给地位低的人认识。
-
人际沟通中握手的顺序,通常是职位低的人、年龄小的人要先伸手,表示有礼貌。
-
为他人进行介绍时,应先把职位高的介绍给职位低的。
-
在为他人做介绍时,必须遵循“尊者优先”的原则,先将年长者介绍给年轻者,将职位高的介绍给职位低的。( )
-
为他人作介绍应遵循“尊者优先”的规则,先将女士介绍给男士,先将地位高的介绍给地位低的;将年长的介绍给年轻的。
-
为他人介绍时,应该先把身份高的一方介绍给身份低的一方。()
-
介绍顺序:把年纪轻的、职位低的男性介绍给年纪大的、职位高的女性。先把晚辈介绍给长辈,再把长辈介绍给晚辈。先把职位低的介绍给职位高的。()
-
在介绍礼仪中,为他人作介绍时,应遵从“尊者优先了解对方”原则,把晚辈介绍给长辈,把女士介绍给男士,把职位低者介绍给职位高者。()
-
为他人作介绍时,应将女士介绍给男士,将职位高者介绍给职位低者。()
-
在为他人做介绍时,必须遵循“尊者优先”的原则,先将年长者介绍给年轻者,将职位高的介绍给职位低的。()
-
为他人介绍时,要先把职位低的人介绍给职位高的人。()
-
先将职位高的人介绍给职位低的人,然后将低职位的人介绍给高职位的人()
-
【判断题】为他人介绍时,要先把职位低的人介绍给职位高的人。
推荐题目
- 下列判断正确的有: (1)2012年全国死亡人口968万人 (2)2008年全国劳动年龄人口比重下降 (3)2011年全国65岁及以上人口数为12714万
- 书法是指以文房四宝为工具抒发情感的一门艺术。
- 我国律师的性质是()。
- 调入项目的物资由项目部材料工程师组织验收合格后,填写()
- 钢材轧制的两大任务是指精确成型和改善()性能。
- 1952年,苏联研制的AS-1空射反舰导弹正式服役,苏联人将它命名为‚彗星‛,北约给它起的绰号就难听多了,叫做()
- 大型玻璃钢储罐罐壁上埋设金属构件时,金属构件的表面应进行处理,露出()。
- 投资的边际效率是指投资收益的增量与投资增量的比率。()
- 风格就是将各视觉要素以一种特定的方式组合并达到和谐统一。
- 工作在安全电压下的电路,必须与其它电气系统实行电气上的隔离()。此题为判断题(对,错)。