8、职业生涯规划的内容与步骤是：确定志向，自我评估，职业生涯机会的评估，职业与职业生涯路线的选择，设定职业生涯目标，制订行动计划与措施，评估与回馈。

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• 在组织职业生涯管理中，要基于（）开展活动，对职业目标与规划的内容进行确定和调整。

  A . 个人能力 B . 人格特征 C . 职业意愿 D . 组织和外部环境 E . 设定的职业发展目标

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• 职业生涯的自我评估是个体自知的过程，也是个人制定职业生涯规划的前提。

  A . 正确 B . 错误

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• 以下家庭理财规划过程的五个步骤的顺序是（）。 ①实施理财计划 ②制定理财方案 ③评估和修正理财规划 ④确定理财目标 ⑤分析当前财务状况

  A . ①②③④⑤ B . ④②①③⑤ C . ②①③④⑤ D . ④⑤②①③

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• 在职业发展规划中认识自我的主要内容是什么？

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• 职业生涯规划中自我分析的内容包括（）。

  A . 生理自我 B . 心理自我 C . 理性自我 D . 社会自我

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• 职业生涯规划的7个基本步骤包括（）及制定行动计划、执行和评估与反馈。

  A . 树立信念 B . 探索自我 C . 确定目标 D . 探索环境

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• 员工个人职业生涯规划的内容除自我剖析、目标设定、目标实现外，还有（）。

  A . 实施与总结 B . 评估与总结 C . 反馈与修正 D . 战略与定位

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• 在组织职业生涯管理中。要基于()开展活动，对职业目标与规划的内容进行确定和调整。

  A . 个人能力 B . 人格特征 C . 职业意愿 D . 组织和外部环境 E . 设定的职业发展目标

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• 帮助个体对自己进行客观评估，让他们看清自己的现状和未来志向之间的差距，这是职业生涯规划（）环节的工作（）

  A . 自我评估 B . 环境评估 C . 理想职业目标选择 D . 职业生涯路线选择

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• 职业生涯规划的步骤中，（）主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响。

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• 在进行职业生涯规划中，我们进行自我评估时不包括（）。

  A . A.性格和兴趣 B . B.能力 C . C.态度 D . D.价值观

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• 职业生涯规划的步骤中，自我评估包括（）。

  A . 对自己的兴趣、特长、性格的了解 B . 对自己的学识、技能、智商、情商的测试 C . 对自己思维方式、思维方法的评价 D . 对自己道德水准的评价

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• 职业生涯规划的核心是确定职业志向。

  A . 正确 B . 错误

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• 帮助员工确定兴趣、价值观、资质以及行为取向，指导员工思考当前所处职业生涯的位置，制定出未来的发展计划，评估个人的职业发展规划与当前所处的环境以及可获得的资源是否匹配。这指的是职业生涯规划的（）阶段。

  A . 自我评价 B . 现实审查 C . 目标设定 D . 行动规划

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• 职业生涯规划的内容与步骤是:确定志向,自我评估,职业生涯机会的评估,职业与职业生涯路线的选择,设定职业生涯目标,制订行动计划与措施,评估与回馈。

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• 职业生涯规划流程中的自我评估涉及（     ）？

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• 职业规划自我评估主要包括对自我兴趣、能力、性格、价值观等内容。

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• 在制订职业生涯规划时，自我评估的主要内容不包括哪项内容？（ ）

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• 大学生职业生涯规划的步骤包括：知己 抉择 目标 行动 评估

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• 职业规划题库：职业选择的具体决策步骤中，（）指的是在初步选择的基础上，从多方面自我质疑，最终确定好具体的职业目标。

  A．就职 B．澄清 C．坚定或矫正 D．提高总结

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• 职业规划题库：职业选择的具体决策步骤中，（）指的是：对也好，错也好，都得不断地自我总结，积累职场智慧，丰富精彩人生。

  A．就职 B．澄清 C．坚定或矫正 D．提高总结

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• 结合自身专业特长、学习兴趣、职业倾向等，确定自己的未来职业奋斗目标，写作一份个人职业生涯规划书。 职业生涯规划书的写作一般是在对主客观条件测量、分析、总结的基础上进行，通常包括：自我认识、环境分析、职业目标与路径设计、具体行动计划、评估调整和结语几部分。自我分析可从职业兴趣——喜欢干什么，性格特征——适合干什么，职业价值观——最看重什么，职业能力（技能）——能够干什么等方面对自己进行全方位、多角度的分析。环境分析则要注意家庭、学校、社会等外部环境分析与行业、目标职业现状及发展前景分析相结合。职业目标与路径设计常常需要在各种愿望间决策平衡，是重在发挥兴趣和能力、体验成就感、改变生活方式、增加家庭收入，还是为家人分担、与亲人相处、与朋友关系等，分解制定出近期目标、中期目标和远期目标，并对各个规划目标做出发展策略及具体路径设计。具体行动计划可包含职场适应，岗位转换及培训升迁等内容，还可就毕业五年、十年……事业发展、工作、生活、健康、心灵成长、子女教育、慈善等设想做出描述。评估调整强调的是职业生

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• 73、自我分析是职业生涯规划的基础，它关系到个人未来职场是否顺利与成功。

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• 个人职业生涯规划包括四个方面的内容，即自我剖析、目标设定、目标实现策略和（）。

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