员工道德风险预防工作中,对举报信息处理的特别规定包括()
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网点法律风险的防范与控制中,网点负责人采取多种形式对员工反洗钱知识及工作技能进行培训,主要内容包括有()。
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各机构要充分认识重要岗位员工轮岗在加强内部控制和防范操作风险、道德风险中发挥的重大作用,要认真组织实施()轮岗工作,并将轮岗工作落实情况列入经营考核之中。
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根据《公安消防部门信访工作规定》,对涉及消防安全问题的举报.投诉的处理方式和期限,按()执行。
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根据中国民生银行中高级管理人员问责暂行规定,纪检监察部门在受理信访举报、查办案件和处理责任事故、风险事件中发现的问责事项,应当在调查核实后()个工作日内向问责委员会提出问责建议。
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集团公司群安工作条例规定,对举报的职工进行报复的责任人,经查证属实的给予政(党)纪处理,情节严重的移交()处理。
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组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理,也可会同()进行调查处理。
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风险经理在贷后管理工作中有下列行为之一的(),根据相关规定进行积分处理、经济处罚、通报批评,情节严重的,根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》给予纪律处分,导致形成不良信贷资产的要负责清收。
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下级机关和党员、干部、群众对干部选拔任用工作中的违纪违规行为,有权向上级()及()举报、申诉,受理部门和机关应当按照有关规定核实处理。
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《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》规定:煤矿企业负责人(包括一些煤矿企业的实际控制人,下同)对预防煤矿生产安全事故负主要责任。
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由专人通过手工作业方式对获取的情报信息进行分类整理、鉴别提炼,并形成判断结论的方式、方法和措施,此种情报信息处理手段为()。
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按《高等学校预防与处理学术不端行为办法》规定,是否可以以匿名方式举报?
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《高等学校预防与处理学术不端行为办法》规定,举报人或学术不端行为责任人对处理决定不服的,可以在收到处理决定之日起30日内,以书面形式向()提出异议或者复核申请。
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《国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定》规定:煤矿企业负责人﹙包括一些煤矿企业的实际控制人﹚对预防煤矿生产安全事故负主要责任。
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按《高等学校预防与处理学术不端行为办法》规定,是否可以以匿名方式举报?
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《国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定》规定:煤矿企业负责人﹙包括一些煤矿企业的实际控制人﹚对预防煤矿生产安全事故负主要责任。此题为判断题(对,错)。
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特别任务法让受训员工在一个人造的、没有风险的环境下明白自己的决策对工作的影响。()
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任何()有权对侵害英雄烈士合法权益和其他违反本法规定的行为,向负责英雄烈士保护工作的部门、网信、公安等有关部门举报,接到举报的部门应当依法及时处理。
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()是指被举报或通过其他方式发现员工行为可能存在风险隐患,立即对员工的行为事项进行的排查
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对在“小金库”专项治理工作中弄虚作假、压案不查、对抗检查、拒不纠正、销毁证据、突击花钱、打击报复举报人的,情节严重的,按照有关规定从重处理。涉嫌犯罪的,移交司法机关依法处理A.对
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根据《中国邮政储蓄银行员工举报暂行办法》规定,受理举报的工作人员有()情形之一的,应当回避。
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根据《纪检监察机关处理检举控告工作规则》的规定,纪检监察机关信访举报部门可以发函交办的情形包括()。①在落实党中央决策部署中,存在明显违纪违法问题的②问题典型、群众反映强烈的③对检举控告问题久拖不办,造成不良影响的④2人以上联名检举控告的
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根据《中国银行业监督管理委员会关于加大防范操作风险工作力度的通知》规定,对举报查实的案件中违法、违纪、违规的管理人员,一经查实,一律调离原工作单位,并严肃处理()
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:未全力配合我行的调查排查工作,对调查内容未如实反馈说明,未造成实质性风险,给予责任人1000元罚款()
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,对投诉举报人、证人、鉴定人、调查处理人等打击报复,违规后逃匿的,可以从重或加重处理()