关于预测误差，以下说法正确的是（）。

相似题目

• 关于风险预测图的说法，正确的是（）。

  A . 同一条曲线上的点表示不同的风险 B . 曲线距离原点越远，风险就越大 C . 风险预测图的横坐标轴表示不确定因素发生的概率 D . 风险预测图的纵坐标轴表示潜在的危害

  查看最佳答案

• 以下关于寿险公司财务预测的说法中，错误的是（）。

  A . 在制订财务规划和预算过程中，寿险公司仅需考虑目前发展的状况 B . 财务预测的合理性需要严格的分析和评估，预测假设前提的合理性与公司战略的可行性互为因果 C . 寿险公司的全面预算管理需要对财务状况进行规划和预测，并不断循环修正 D . 财务预测过程是规划和预算更加接近现实的过程，也是增强公司规划和预算可行性和执行效力的有效途径

  查看最佳答案

• 关于财务预测，下列说法不正确的是()。

  A . A、狭义的财务预测是指估计企业未来的融资需求 B . B、财务预测是销售预测的前提 C . C、财务预测有助于改善投资决策 D . D、财务预测真正的目标是有助于应变

  查看最佳答案

• 以下关于误差说法不正确的是（）

  A . 绝对误差和误差的绝对值是完全相同的 B . 误差等于测量结果减真值 C . 误差等于系统误差加上随机误差 D . 粗大误差是可以避免的

  查看最佳答案

• 以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是（）

  A . 趋势外推法最为简单，其自变量只有一个 B . 经济计量模型法不需考虑不同自变量之间影响 C . 马尔可夫法可以预测企业人力资源供给的情况 D . 马尔可夫法可以预测企业人力资源需求的情况

  查看最佳答案

• 下列关于税收收入预测说法正确的是（）

  A . 依法征收，应收尽收。因此，税收收入无需预测 B . 月度税收收入预测的主体是地市级及以下税务机关。 C . 税收预测不仅包括年度预测还包括月度预测 D . 提高月度税收收入预测精度的关键是健全机制

  查看最佳答案

• 以下关于人力资源预测方法的说法正确的是（）。（2010年5月二级真题）

  A . 马尔可夫法可以预测企业的人力资源需求 B . 经济计量模型法是一种转移概率矩阵 C . 马尔可夫法可以预测企业的人力资源供给 D . 生产模型法是根据企业的需求水平和资本总额来进行预测 E . 灰色预测模型法的本质是经济计量模型法

  查看最佳答案

• 以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是()。

  A . 德尔菲法适合于对人力需求的长期趋势预测 B . 转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的 C . 转换比率法没能说明不同类别员工需求的差异 D . 德尔菲法可用于企业整体人力资源需求量的预测

  查看最佳答案

• 在一般情况下，以下关于调查研究中抽样误差的说法正确的是（）。

  A . 整群抽样≥系统抽样≥单纯随机抽样≥分层抽样 B . 系统抽样≥单纯随机抽样≥整群抽样≥分层抽样 C . 分层抽样≥系统抽样≥单纯随机抽样≥整群抽样 D . 整群抽样≥单纯随机抽样≥系统抽样≥分层抽样 E . 单纯随机抽样≥整群抽样≥分层抽样≥系统抽样

  查看最佳答案

• 以下关于随机误差的说法，正确的是（）。

  A . 随机误差的参考量值是对同一个被测量由无穷多次重复测量得到的平均值，即期望 B . 一组重复测量的随机误差形成一种分布，该分布可以用方差描述，并具有不为零的期望 C . 随机误差是由被测量的随机时空变化引起的，它们导致重复测量中数据的分散性 D . 测量误差等于系统误差加上随机误差

  查看最佳答案

• 关于经济计量模型进行预测出现误差的原因，正确的说法是（）。

  A . 只有随机因素 B . 只有系统因素 C . 既有随机因素，又有系统因素 D . A、B、C都不对

  查看最佳答案

• 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（）。（2011年11月二级其题]

  A . 描述法适合于长期预测 B . 可以分为定量和定性两大类 C . 德尔菲法是一种定性预测方法 D . 经验预测法可以采用“自上而下”和“自下而上”两种方式

  查看最佳答案

• 在以下关于可容忍误差的说法中，正确的是（）。

  A . 可容忍误差是注册会计师认为抽样结果可以达到审计目的而愿意接受的审计对象总体的最大误差 B . 可容忍误差是注册会计师在不改变对内部控制的可信赖程度的条件下，所愿意接受的最大误差 C . 可容忍误差是注册会计师在能够对某一账户余额或某类经济业务总体特征作出合理评价条件下，所愿意接受的最大金额误差 D . 可容忍误差是注册会计师所确定的账户余额的重要性水平，它与所需样本量成反向变动关系，与可信赖程度及抽样风险成同向变动关系

  查看最佳答案

• 以下关于系统误差的说法，正确的是（）。

  A . 系统误差的参考量是真值 B . 系统误差的来源可以是已知的 C . 系统误差的来源可以是未知的 D . 对于已知的系统误差可以用修正来补偿

  查看最佳答案

• 以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是（　　）。

  A . 德尔菲法适合于对人力需求的长期趋势预测 B . 转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的 C . 转换比率法没能说明不同类别员工需求的差异 D . 德尔菲法可用于企业整体人力资源需求量的预测

  查看最佳答案

• 以下关于预测说法正确的是（）。

  A . A．预测是对未来事件的预测 B . B．预测是在历史数据的基础上做出的 C . C．预测结果具有不确定性 D . D．预测要遵循一定的程序

  查看最佳答案

• 下列关于技术风险预测的说法，正确的是（）。

  A . 标准离差率越小，有关方案的技术风险就越大 B . 变异系数越大，该方案的相对技术风险就越大 C . 变异系数越小，该方案的相对技术风险就越大 D . 标准离差率越大，有关方案的技术风险就越大

  查看最佳答案

• 以下关于人力资源需求预测方法的说法不正确的是（）。

  A . 德尔菲法适合于对人力需求的长期趋势预测 B . 转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的 C . 转换比率法没能说明不同类别员工需求的差异 D . 德尔菲法可用于企业整体人力资源需求量的预测

  查看最佳答案

• 关于技术风险预测的说法，正确的是（）。

  A . A．标准离差率越小，有关方案的技术风险就越大 B . B．变异系数越大，该方案的相对技术风险就越大 C . C．变异系数越小，该方案的相对技术风险就越大 D . D．标准离差率越大，有关方案的技术风险就越大

  查看最佳答案

• 以下关于目标动机和ARPA误差的关系说法正确的是（）

  A . A、目标机动过大，使ARPA跟踪误差减小 B . B、目标机动过大，可能引起ARPA误差增大 C . C、目标机动过大，对ARPA的跟踪误差无影响 D . D、以上都不对

  查看最佳答案

• 以下关于预测货物运量方法的说法正确的有()。

  A．固定平衡法以当月货物供应计划总金额减去其中供应本地的计划金额后，除以前期发运量的平均每吨金额，得出发运量 B．动态比较法以当月货物供应计划总金额减去其中供应本地的计划金额后，除以前期发运量的平均每吨金额，得出发运量 C．固定平衡法以历史同期货物供应完成金额与运量的比较，推算本期货物供应计划金额的发运量 D．动态比较法以历史同期货物供应完成金额与运量的比较，推算本期货物供应计划金额的发运量

  查看最佳答案

• 关于误差，以下说法不正确的是

  A．引用相对误差是指绝对误差与仪表的量程之百分比 B．随机误差是没有一定规律的误差 C．两台仪表中，误差较小的精度较高 D．测量误差反应了测量结果的可靠程度

  查看最佳答案

• 关于定位误差的理解，以下说法中正确的是（)。

  A．夹具定位元件精度高，定位误差不会超差 B．工件定位表面精度高，定位误差接不会超差 C．设计基准和定位基准重合就不会有定位误差 D．工序基准沿工序尺寸方向有变动量就有定位误差

  查看最佳答案

• 关于人力资源供给预测，以下说法正确的是（)。

  A．行业发展趋势良好时，外部人力资源供给充足 B．组织实施收缩战略，超过50岁的员工应考虑提前退休 C．人力资源跨地域流动性主要受制于个体观念、环境气候和人文习俗等 D．对于瘦高型组织结构，在管理人员选拔晋升时，候选人可选范围大

  查看最佳答案