考评等级为通过年审、暂缓通过年审和不予通过年审三种
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导游员的计分管理，在什么情况下不予通过年审？
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导游人员累计扣分达10分的，不予通过年审。
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年审以考评为主，考评的内容应包括：当年从事导游业务情况、扣分情况、接受行政处罚情况、游客反映情况等。（），不予通过年审。
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导游员年审考评等级为哪三种？
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导游人员没有参加年审培训的，不予通过年审
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导游人员参加年审培训，但年审培训不合格者，不予通过年审
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累计扣分达到10分的，暂缓通过年审
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导游人员年审以考评为主，考评等级为通过年审和不予通过年审2种。
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暂缓通过年审的，经过暂缓期限后即可重新上岗。
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我国对导游人员实行计分和年审管理，计分办法实行年度l0分制。不予通过年审的情形是（）。
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导游人员在导游活动中累计扣分达10分者，暂缓通过年审
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导游人员因违规累计扣分达10分的，暂缓通过年审。
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对导游人员年审的结论有通过年审、暂缓通过年审和不予通过年审三种。
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导游人员在导游活动中累计扣分达8分者，暂缓通过年审
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导游人员累计扣分达到10分的，暂缓通过年审。
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导游人员在导游活动中累计扣分达6分者，暂缓通过年审
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导游人员年审的考评等级分为通过年审和不予通过年审两种。
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国家对导游人员实行年度审核制度。年审以考评为主，考评等级为通过年审、暂缓通过年审和不予通过年审三种。
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暂缓通过年审的导游人员，通过（）后方可重新上岗。
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导游一次扣10分者不予通过年审，累计扣10分者暂缓通过年审，一次扣8分全行业通报。（）
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因私出入境中介机构（），年审时不予通过
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导游人员累计扣分达到10分的，（)。A．不予通过年审B．暂缓通过年审C．全行业通报D．警告批评
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对导游人员年审的结论有通过年审、暂缓通过年审和不予通过年审三种。（） A．正确 B．错误此题为判断题(对，错)。
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