创业公司经营失败有许多原因,其中创业公司管理人员的错误主要来源于()
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为返乡农牧民工等人员创业提供()、创业指导、创业担保等服务,提高其创业能力和经营管理水平,以返乡创业带动贫困地区脱贫致富。
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根据《创业板首发管理暂行办法》的规定,公司在创业板上市,首次公开发行股票,应当符合的条件有()。
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某股份有限公司拟在创业板首次公开发行股票并上市,该公司的董事、监事和高级管理人员不得存在下列情形()
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创业板上市公司董事、监事和高级管理人员在首次公开发行股票上市之日起6个月内申报离职的,自申报离职之日起()内不得转让其直接持有的本公司股份。
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创业公司管理人员的错误是多种多样的,通常这些错误主要来源于()
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很多技术类创业的公司并没有想明白这个问题。他们往往有了一个自以为很牛的技术,就认为有了市场,其实市场需求和技术领不领先是两回事。很多看上去很炫的技术,几乎是没有市场的。你去看看科研院所和大学里的实验室的那些科研成果,大多数看上去都很炫,但能够转化为市场需求的产品,不到10%!这也是很多技术类创业的公司容易失败的原因。 上述文段中的“这个问题”是指:
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某公司总经理自创业以来一直都亲自主管营销工作。随着公司规模的扩大,他所直接管辖的营销队伍从5人增加到了80多人。最近,总经理发现公司的营销人员有些散漫,对公司的一些做法有异议时也不像从前那样直接找总经理本人沟通,常常采取背后议论的方式。对此,总经理感到比较困惑,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,产生这种状况的根本原因是()。
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大学生在创业过程中,要想避免创业失败需要明确以下几点,其中描述错误的是()。
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在创业板上市公司首次公开发行股票,对董事、监事和高级管理人员的要求包括()。
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在创业板上市的公司的董事、监事和高级管理人员,因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国证监会立案调查,若有合理的证据表明不会被给予行政处罚,则仍可以暂时担任董事。()
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创业板要求公司持续经营在()年以上,最近()年内的主营业务、实际控制人和主要管理人员没有发生重大变化
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若非遵循精益创业模式,可能导致失败的原因有( )。
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创业失败的主要原因有:
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创业者创业失败的原因主要是市场方向把握不准确
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在经营创业公司的过程中,大学生应该以()的态度去对待。
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威普旺公司失败的主要原因在其经营管理不善。()
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布鲁诺(Bruno)、雷德克(Leidecher)及哈德(Harder)研究调查了250家高科技公司,发现导致创业失败的产品与市场问题主要有:
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导致创业失败的原因有很多,以下哪些是导致创业失败的原因()。
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根据美国人口调查局1987年的调查,在所有公司中,有30%的创业资本不足5000美元,只有三分之一 企业的创业资本超过50000美元。在我国的调查也发现同样的情况:创业者在创业前年收入在3万元以下的占27%, 3万~5万元占15. 4%。这使得创业启动资金极为有限。这体现的创业企业融资难得原因是
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科技项目失败的原因大多与管理而非技术有关。人员的技术能力并不等同于项目管理能 力,然而许多企业没有合适的流程来保证技术出身的项目经理接受适当的项目管理培训。公司内拥有选拔、培训、监督和考核项日管理专业人员权力的是()
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初次创业者经营过程中必须依法经营,不得妨碍对公司、企业的管理秩序且不得有如下行为:
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张先生是一家企业的经理,创业初期,公司里只有12个员工,每个人都由张先生直接管理。随着规模的扩大,张先生聘请了一位副经理,由他处理公司的具体管理事务,自己专心于企业的战略经营,有什么事情都由副经理向其汇报。则公司的沟通网络()
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1、好的创业计划书,有人总结出8C原则:Company(公司/团队)、Concept(概念)、Customer(客户/市场)、Competition(核心竞争力)、Capital(资本)、Conduct(经营管理)、Continuation(后继经管),还有一项,你认为应该是什么?
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好的创业计划书,有人总结出8C原则:Company(公司/团队)、Concept(概念)、Customer(客户/市场)、Competition(核心竞争力)、Capital(资本)、Conduct(经营管理)、Continuation(后继经管),还有一项,你认为应该是什么?