情境领导理论认为,适宜采用授权型领导方式的员工成熟度类型是()
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领导作风论认为创新型组织和以知识型员工为主导的组织最适宜采用的领导方式是()
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情境领导理论认为,有效的领导风格应当适应其下属的不同成熟程度,下属成熟程度高,宜采用命令式领导方式。
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情境领导理论认为,与选择领导方式有关的因素是()
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情境领导理论认为,有效的领导风格应当适应其下属的不同成熟程度,下属成熟程度低,宜采用命令式领导方式。
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情境领导理论认为,适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是()
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领导生命周期理论认为,适宜采取参与式领导方式的员工类型是:
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情境领导理论认为,适宜采用授权型领导方式的员工成熟度类型是
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