国有企业依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，实行（）管理。
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食品生产经营企业应当依照食品安全法第（）条的规定组织职工参加食品安全知识培训，学习食品安全法律、法规、规章、标准和其他食品安全知识，并建立培训档案。
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劳动者依照法律规定，通过职工大会、（）或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
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根据宪法第十六条的规定，国有企业依照法律规定，通过职工代表大会和其他形式，实行（）
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工会依照法律规定，通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的（）。
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《中华人民共和国宪法》规定，国有企业依照法律规定，通过（）和其他形式，实行民主管理。
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企业和事业单位应当建立厂（事）务公开（）。厂（事）务公开的范围依照国家有关规定。具体内容由职工大会或者职工代表大会审议通过。
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工会组织职工依法通过（）或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督。
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企业、事业单位应当通过职工代表大会和其他形式，将涉及（），按照一定程序向职工公开，听取职工意见，接受职工监督。
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《企业国有资产法》规定，国家出资企业依照法律规定，通过（）或者其他形式，实行民主管理。
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工会依照法律规定通过（）或者其他形式，组织职工参与单位的（）、民主管理和民主监督。
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工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。（）
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2011年3月，浙江省某服装企业，建立集体协商制度。企业工会主席为职工方首席代表，并通过职工代表大会选举产生了其他四名代表，以工会主席为首席代表的5名职工方协商代表均为男性，但该服装企业的一线员工全是女性，女性占全企业员工的91%。所以，有员工认为，职工方协商代表的构成不符合规定，应当重新选举。但企业与企业工会表示，职工方协商代表的资格与产生程序全部符合法律法规规定，应该是有效的。
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劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商（）
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公司依照宪法和有关法律的规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行民主管理。（）
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工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位()。
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第二十条 国家出资企业依照法律规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行()管理。
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人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。人民依照法律规定，通过各种途径和形式，管理（）
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《公司法》第18条第3款规定：“公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的劳动规章制度时，应当听取()的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。”
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劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动合法权益与用人单位进行平等协商（）
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企业分公司、分厂、车间、班组以及分支机构，应当通过职工代表大会或者其他形式实行民主管理。（）
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法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项，企业、事业单位（）。
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工会基层委会的基本任务之一是代表和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会、厂务公开和其他形式，参加本单位（）
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工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参加与本单位的民主决策、民主管理和民主监督（）
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《中华人民共和国工会法》规定，工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。（)
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