某企业为扩大生产,经董事会决定实行“自愿加班”计划。企业在原来每天8小时的生产时间基础上再增加2小时,不愿加班的当月奖金减半。加班费用按每小时10元计算。这一计划实行后,很多厂里职工都踊跃报名。 但是,区劳动监察大队却开出了整改通知要求企业停止这种做法。对此,企业认为:加班是职工自愿参加的,能够帮助职工增加收入,而且每天多工作2小时并不会伤害职工健康。职工也认为:下了班业余时间也会找兼职做,增加收入,多拿奖金,现在就在厂里加班,一举两得。 如果企业临时需要增加生产,可以怎样做?
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天元公司是一家生产家用电器的企业,决定采取并购战略扩大企业经营规模。但是目前经济不景气,公司董事会希望能实现投资多元化,减少行业不景气可能造成的经营风险,则该公司应该采用()。
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。 在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。企业的权益资金包括()。
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饲料、饲料添加剂生产企业发现其生产的饲料、饲料添加剂对养殖动物、人体健康有害或者存在其他安全隐患的,应当在调查、取样、检验的基础上,经董事会研究决定是否停止生产。
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。 在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。企业资金成本中的资金占用费包括()。
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烟草制品生产企业根据实际生产情况,为扩大生产能力,可以决定技术改造。()
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。 在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。企业资金成本中的资金筹集费包括()。
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某股份有限公司成立两年后,发起人甲私自将其持有的公司股票卖给别人,其他董事得知也予以认可,公司由职工推选出的职工代表担任监事的乙通过证券交易所将自己持有的公司股票500股卖出。经董事会决定,为弥补亏损,扩大生产规模,该公司在股市上购得公司股票100万股。请问以上有哪些行为违反了《公司法》的有关规定?
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A公司管理层2017年11月1日决定停产某车间的生产任务,提出职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人100名、车间管理人员10名,总部管理人员5名,并于2018年1月1日执行。该辞退计划已经通知相关职工,并经董事会批准,辞退补偿为生产工人每人5万元、车间管理人员每人10万元,总部管理人员每人20万元。A公司2017年下列与上述事项有关的会计处理中正确的有()。
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甲公司是一家正处于高速成长的民营企业,企业对资金的需求缺口非常大。但作为民营企业,又无法获得银行贷款。为此,公司董事会经过讨论,并经股东大会决定,在未来几年内将企业所有剩余盈余都投回本企业,用于企业扩大再生产。根据以上信息可以判断,该公司的股利分配政策是()
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。 在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。资金成本的计算公式为:资金成本=()。
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A公司管理层2015年11月1日决定停产某车间的生产任务,提出职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人100人、总部管理人员5人,并于2016年1月1日执行。该辞退计划已经通知相关职工,并经董事会批准,辞退补偿为生产工人每人5万元、总部管理人员每人20万元。A公司2015年下列会计处理中正确的有()。
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A公司管理层2015年11月1日决定停止某车间的生产任务,制定了一项职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人80人、总部管理人员10人,并于2016年1月1日执行,辞退补偿为生产工人每人3万元、总部管理人员每人40万元。该计划已获董事会批准,并已通知相关职工本人。不考虑其他因素,2015年正确的会计处理方法有( )。
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M公司管理层2014年11月1日决定停止某车间的生产任务,制定了一项职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人150人、总部管理人员15人,并于2015年1月1日执行,辞退补偿为生产工人每人2.5万元、总部管理人员每人45万元。该计划已获董事会批准,并已通知相关职工本人。不考虑其他因素,2014年正确的会计处理方法有()。
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。 在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。企业按负债方式筹集的资金有()。
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由于企业经营不善,甲公司决定转变经营业务。2015年6月1日,甲公司董事会决议将于2015年7月1日开始撤销一个生产车间,车间内所有职工全部辞退。该重组计划已对外公告。该重组计划预计将发生下列支出:辞退职工将支出生产人员补偿费100万元,车间管理人员补偿费120万元;撤销该车间租赁合同支付违约金30万元,处置厂房内设备将发生损失50万元;将半成品运往其他生产车间将发生运输费4万元,因推广新产品将发生广告费500万元。假定不考虑其他因素,则该重组计划应确认的预计负债为( )。
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某企业实行计时工资制度生产甲产品。单位产品计划工时10小时,实际工时11小时,每小时计划工资成本80元,每小时实际工资成本100元,每小时工资成本变动对直接人工成本变动的影响金额为()元。
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中元公司是一家生产家用电器的企业,决定采取并购战略扩大企业经营规模。但是目前经济不景气,公司董事会希望能实现投资多元化,减少行业不景气可能造成的经营风险,则该公司应该采用()
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某股份有限公司为扩大生产规模向社会公众公开发行新股,在董事会拟定的发行新股的方案中,不符合公司法的规定的是()
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某中日合资企业,甲为中方代表任职董事长,乙为日方代表任职总经理,丙为注册安全工程师任职安全总监,为了保证安全生产资金的投人,年初按照国家的有关规定提取了安全生产措施费,并制定了安全生产措施费的使用计划。安全生产投入资金具体由()来保证。
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某上市公司主业是汽车整车生产,近年来积极拓展在新能源汽车领域的布局。2018年公司以增发普通股股票的方式在股票市场上筹集资金15亿元,用现金方式收购了一家电池生产企业100%的股权。2019年.公司计划扩建电池生产线。经测算,该生产线的经济寿命为10年,新建厂房投资额为3000万元,设备投资额为8000万元,流动资产投资额为4000万元。公司决定,该投资形成的固定资产采用直线折旧法计提折旧,无残值
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某企业计划2017年投资一个新的生产线项目。经测算,该项目厂房投资为200万元,设备投资为500万元,流动资产投资额为50万元;企业所得税率为25%。则该项目初始现金流量为()万元。
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某企业经过几年的成长,目前已在本行业处于较为领先的地位,但企业内部却出现了核心员工流动率逐渐上升,员工士气不佳,产品次品率上升等问题。为了实现稳步经营,不断扩大市场占有率的发展战略,人力资源部决定从薪酬方面着手,加大员工激励力度,以达到保留核心员工、激发现有员工工作热情、增强员工忠诚度、同时吸引高新技术人才等目的。公司对全体员工实行了员工持股计划、股票期权计划等激励形式。但经过两年的实施,公司发现实际状况并没有得到明显的改观。在员工持股计划中,为了使持股额拉开差距,企业可以选择的分配标准包括()。
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某企业计划2012年投资一个新的生产线项目,经测算,该项目厂房投资为200万元,设备投资为500万元,流动资产投资额为50万元;企业所得税税率为25%。则该项目初始现金流量为()万元
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为了扩大生产经营,某企业经批准成立上市公司。在制定筹资计划时,初步确定筹措资金总额8000万元,其中:企业历年积累资金2000万;外商投资1000万;银行三年期借款2000万,年息8%;发行股票1000万;发行五年期企业债券2000万,年息5%。银行借款的手续费,股票、债券发行费支出总额15万元。企业按负债方式筹集的资金有()。