工资水平对外具有竟争性的企业,其工资水平应比行业平均工资水平高()
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某企业甲、乙两车间2005年工人的平均工资分别为1500元和1600元,2006年两车间的平均工资水平未变,而甲车间人数增长15%,乙车间人数增长8%,则2006年甲、乙两车间工人的总平均工资比2005年()。
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一般来说,工资水平对外具有竞争性的企业,工资应比行业平均水平高()
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薪酬水平定位的(),是指企业发放的报酬高于市场平均工资水平
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()是企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,它表明一定时期职工工资收入的高低程度,是反映职工工资水平的主要指标。
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当其他行业或本行业其他企业的工资水平上升时,会导致本行业,本企业劳动供给数量减少,此时,本企业将会降低工资水平。
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国家统计局数据显示,2015年我国平均工资保持较快增长,但工资水平的地区差距、行业差距、岗位差距仍然较大。针对这一问题,可采取的合理措施有() ①提高劳动报酬在再分配中的比重 ②创新扶贫方式,推进特困地区的发展 ③统筹地区协调发展,打破行业垄断 ④逐步实现城乡基本公共服务平均化
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薪酬水平对外具有竞争性的企业,其薪酬水平应比行业平均薪酬水平高()。
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某企业工资产值率高于行业平均水平,则表明()。
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2010年平均工资最高的行业其平均工资水平是全国平均水平的多少倍()
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教师的平均工资水平应当( )国家公务员的平均工资水平。
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主要用于确定企业为完成生产任务所需要的各类人员的数量、计划期内劳动生产率提高的水平、职工的工资总额和平均工资水平等的计划称为()。
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某大型国有企业原有的工资制度概括如下:(现象:迟到、早退、误工现象、管理技术人员流失) (1)工资水平处于行业工资水平的50%处,但核心技术管理岗位员工的工资只达到行业工资水平的20%处 (2)工资等级按行政级别划分,共48级,级差为50元 (3)工资的调整采取“一支笔”政策总裁同意就可以
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工资指导线的()是年度货币工资平均增长目标,是对生产经营正常、有经济效益的企业合理的工资增长水平。(2012年11月二级真题)
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《义务教育法》规定,教师的平均工资水平应当()当地公务员的平均工资水平。
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在工资指导线规定的区间内,对工资水平偏高、工资增长过快的国有垄断性行业和企业,按照国家宏观调控阶段性从紧的要求,根据有关政策,()控制其工资增长。
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教师的平均工资水平应当高于国家公务员的平均工资水平。并逐步提高。
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2010年工资增长率与全国平均水平最接近的行业,其平均工资比全国工资水平()
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教师的平均工资水平应当()国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。
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教师的平均工资水平应当高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。( )
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国务院决定从 2009 年 1 月 1 日起,在全国()教育学校实施绩效工资,确保其教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。
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大企业的生产过程往往具有较高的相互依赖性,因此要求员工必须严格遵守纪律。为了促使员工们自愿接受这种约束,放弃一部分独立行动的自由,大企业可能会有意支付较高水平的工资,这种水平相对较高的工资具有()工资差别的性质
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教师的平均工资水平应当()当地公务员的工资水平
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【单选题】某企业研究工资变动时发现,总平均水平指数为95.17%,各组的水平变动指数为105.64%,则,结构变动指数为()。
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