利润中主业绩考核的重点是（）。
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基于利润的业绩考核与评价指标往往根据考核的需要来确定的有（）。
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作为利润中心的业绩考核指标，“可控边际贡献”的计算公式是（）。
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“评”的层面，主要是引入（）评价，重点考核三个方面：一是考核办学方向。要围绕“办学为什么”“教学为什么”“学习为什么”，主要考核学生的发展状况，而不是老师的教学状况；二是考核校长的办学业绩；三是学生体质和课业负担要定期向社会公布。
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在评价企业的整体业绩时，重点在于企业的净利润，即（ ）减去利息费用和税费。
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下列属于利润中心业绩报告所应披露的业绩考核指标有（）。
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在分析和考核利润中心的预算管理业绩时，所依据的利润应当是（）。
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重大预算偏差事项是指由于重要经营事项发生较大变化，导致主要预算项目将出现较大幅度波动，预期对本单位利润指标的影响金额超过1亿元或超过下达利润目标的（），或影响其他经营业绩考核指标无法完成的事项。
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投资项目公司负责人经营业绩考核办法中计算项目综合利润率时的项目总收入指（）的结算总额。
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下列不属于利润中心业绩报告所应披露的业绩考核指标是（）。
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作为利润中心的业绩考核指标，“部门经理边际贡献”的计算公式是（）。
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下列最适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是（）。
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运用利润表，可以分析、预测企业的经营成果和获利能力、偿债能力，分析，预测未来的现金流动状况，分析，考核经营管理人员的业绩，为利润分配提供重要依据。利润表由（）组成。
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公司在企业文化建设年度考核中，重点从（）等方面进行，考核结果纳入公司企业负责人年度业绩考核。
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优化业绩考核体系，健全完善对各子分公司的经营业绩综合考核体系，突出安全、环保、效益、发展等刚性指标，特别要加大对（）等重点工作的专项考核力度。
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利润中心业绩评价与考核重点是（）
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在企业利润控制方法中，要求划分内部核算单位，明确各核算单位的权责利，以便进行考核与业绩评价的方法是（）
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网点负责人重点考核经营业绩、、业务发展、、内控及案防管理等方面内容（）
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2016年，集团客户项目利润率高于（）时方可纳入考核业绩统计范围
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经营业绩考核中亏损公司未完成预算利润增量按50%核定。（)
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不适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是()。
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南方电网公司要求稳住经营效益，利润增长要与收入增长相协调，净利润增长要与利润增长相协调，坚决防止利润下滑，保持年度经营业绩考核A级（）
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供电单位企业负责人业绩考核重点为__四个方面（）
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经营业绩考核指标分为主要指标、辅助指标、重点工作、新动能指标（）
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6、作为利润中心的业绩考核指标，“可控边际贡献”的计算公式是
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