《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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安全生产法规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明（）、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤、社会保险的事项。
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依据《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。
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《中华人民共和国安全生产法》规定，从业人员与生产经营单位订立的（）应当载明与从业人员劳动安全有关的事项，以及生产经营单位不得以协议免除或者减轻安全事故伤亡责任。
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）的事项。
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根据《安金生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应当载明的事项有（）。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）的事项。??
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依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关( ):
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《安全生产法》规定：生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安此题为判断题(对，错)。
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《中华人民共和国安全生产法》规定：生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
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《安全生产法规定》生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理养老保险的事项（）
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根据《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（)的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（)的事项。
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安全生产法规定：生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（)
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根据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项
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依据《中华人民共和国安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）事项
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障人业人员的事项（）
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立劳动合同，应当载明保障从业人员（）、防止职业危害以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
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问题:19. 《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员（）、防止职业危害,以及为从业人员办理工伤保险事项