调查方法中最亲切、最深入的方式，适合于收集与人有关的态度、意见、观点、事实等方面资料的方法是（）。
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信息收集中最详细和最基础的信息收集方法是电话录音抽查。（）
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以下方法中最适合于做纵贯研究和趋势研究的是（）
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在培训需求信息的收集中，观察法比较适合于（）进行调查。
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作为一种调查方法，座谈会适合于收集（）
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抽样调查是非全面调查中最有科学根据的方式方法，因此，它适用于完成任何调查任务。（）
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调查者需要深入被调查者之中与其共同生活、工作或学习，收集行为、观点等方面资料的方法（）。
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在各种心理评估法中，最亲切、最能深入探讨问题的方法是（）。
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信息收集中最详细和最基础的信息收集方法是（）。
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调查法是在科学方法论和教育评价理论的指导下，通过问卷、（）、（）等科学方式，有目的、有计划、系统地收集有关教育评价的信息与资料的方法。
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（）是社会调查中最常用的资料收集方法，常用于较大规模的抽样调查。
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公募发行是证券发行中最常见、最基本的发行方式，适合于（ ）的发行人。
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非全面调查中最完善、最有科学根据的方式方法是（）
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营销调查中最便宜、最方便、代价最小的资料收集方式是（）
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收集物证书证的主要方法（）、搜查扣押、合法邮检、深入群众调查。
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当被调查对象合作率很低，或到陌生的地方收集信息遇到沟通障碍时，适合采用的调查方法是（）
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工作分析中广泛运用、效果最好的方法之一，工作分析中最通用的一种方法，它是以书面形式，通过工作任职者或其他相关人员单方面信息传递来实现的工作信息收集方式。这种工作分析方法是（）。
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下列调查方法中，最适合于膳食结构与相关疾病的关系分析的是（）。
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现代社会调查中最常用的收集资料的工具是（）。
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（）是证券发行中最常见、最基本的发行方式，适合于证券发行数量多、筹资额大、准备申请证券上市的发行人。
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采用调查方式直接获取第一手材料是最常见的信息收集方法。
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单位在人员的甄选，是指用人单位在招募工作完成后，根据用人天剑和用人标准，运用适当的方法和手段，对应征者进行审查和选择的过程，组织通过多种方法，收集应聘者哥哥方面的信息，对应聘者进行评估，一挑选最适合职位要求的人员的过程。人员选拔是招聘工作中最关键的一步，也是技术性最强的一步。人员甄选招聘测试分为下列哪些（）。
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集体合同起草之前，双方都应深入调查研究，广泛收集（）和企业有关部门的意见
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是证券发行中最基本、最常用的方式，适合于证券发行数量多、筹资额大、准备申请证券上市的发行人（）