企业文化的深层变革是（）。

相似题目

• 企业文化的变革是自下而上地进行的。

  A . 正确 B . 错误

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• 简述深层的企业文化及其包含的主要内容。

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• 企业深层文化的表现为（）方自然状态

  A . 产品造型设计 B . 企业规章制度 C . 企业群体行为 D . 企业经营哲学

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• 企业物质文化是一种以物质为形态的深层企业文化。

  A . 正确 B . 错误

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• 企业文化是一个外显――内隐的深层结构，有学者用“冰山图”予以展现，位于水平面之上的是（）。

  A . 具体行为 B . 观念 C . 行为标准 D . 共同价值观和宗旨

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• 在企业文化结构中，处于深层的是（）。

  A . 企业整体价值观念 B . 企业精神 C . 企业伦理道德规范 D . 企业风貌与形象 E . 企业行为准则

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• 在组织内建设企业文化实质是文化由旧到新的变革过程。即表示为“解冻——变革——再变革”。

  A . 正确 B . 错误

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• 理念识别是深层次的饭店企业文化，是饭店企业形象设计的灵魂和（）。

  A . A、中心 B . B、主题 C . C、结晶 D . D、原动力

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• （）是企业文化的核心，是观念形态的东西，是人的思考方式和行为方式深层动因。

  A . A、经验 B . B、价值观 C . C、审美观 D . D、学识

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• 企业文化可以划分为不同的层次，深层文化是（）

  A . 物质层次文化 B . 制度层次文化 C . 形象层次文化 D . 精神层次文化

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• 企业文化变革的外因主要是（）？

  A . 企业外部竞争激烈 B . 政策要求 C . 企业发展转型 D . 企业主动适应环境变化

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• 企业文化冲突是企业变革转机的理由在于（）。

  A . 暴露出企业原有的观念等与文化不相适应 B . 表露出原有的观念等与外部生存环境的矛盾 C . 企业文化冲突推动了企业文化进步和企业变革 D . 企业经济效益下降

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• 深层的企业文化是指（）

  A . 厂容厂貌 B . 职工风貌 C . 沉淀于企业及职工的意识形态 D . 产品形象

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• 企业文化实施变革阶段的中心任务是（）。

  A . 价值观的形成 B . 行为规范的落实 C . 建立领导小组 D . 建立完善的企业文化制度 E . 反思企业文化建设的成败

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• 深层的企业文化

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• 变革阶段是企业文化变革的巩固阶段，该阶段的主要工作是总结企业文化建设过程中的经验和教训，将成熟的做法通过制度加以固化，建立起完整的企业文化体系。

  A . 正确 B . 错误

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• 企业文化中的（）层是其深层的精神文化。

  A . 第一 B . 第二 C . 第三 D . 核心

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• 深层的企业文化是指（）。

  A . 厂容厂貌 B . 职工风貌 C . 企业制度 D . 企业精神

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• 下列要素中，属于企业的深层文化的是（）。

  A . 企业精神 B . 企业价值观 C . 企业信念 D . 企业经营哲学 E . 企业目标追求

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• 企业价值革命是企业最深层的文化变革，它是局部的。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 深层的企业文化是指：（ ）

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• 企业文化变革的内因是（)。

  A．社会发展的需要 B．其他企业变革的影响 C．企业文化本身产生的冲突 D．企业主动对外部环境的适应

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• 企业文化变革的外因是（)。

  A．社会发展的需要 B．其他企业变革的影响 C．企业文化本身产生的冲突 D．企业主动对外部环境的适应

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• 变革阶段是企业文化建设工作的关键。制度化阶段是企业文化变革的巩固阶段。评估总结阶段是企业文化建设阶段性的总结。评估工作主要进行由上而下的观念更新，建立健全企业的一般制度和特殊制度，形成企业风俗，做好企业符号层的设计与应用。

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