干部人事档案材料和目录采用国际标准（）纸型，材料左边应当留有25毫米装订边。
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干部人事档案材料的载体一般应使用（）规格的办公用纸，材料左边应留出2至2.5厘米装订边。
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人事档案管理部门应当建立（），及时掌握形成干部人事档案材料的信息，主动向干部人事档案材料形成部门、干部本人和其他有关方面收集干部人事档案材料。
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廉政材料整理必须符合立卷范围的规定，编写廉政档案目录，保证材料的真实性和完整性。
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人事档案材料的载体统一使用16开（190mm×260mm）的规格用纸，材料的左边要留出（）的装订边。
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《中国石油天然气集团公司人事档案管理规定》中，人事档案材料形成部门应建立人事档案材料收集归档机制，在材料形成之日起（）内送交人事档案管理机构归档。
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流动人员档案存档期间不再调整档案工资，（）等材料不再作为接收审核流动人员人事档案必备材料。
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加强干部人事档案材料的（）和归档整理工作，维护人事档案的准确与完整，保障提供与利用是人事档案工作的主要任务之一。
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人事档案要保持（），拣出重份和内容重复的材料。
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军队干部经批准退休后，由部队（）填发退休干部证明书和介绍信，并将干部个人档案材料转至退休安置地区的民政部门。
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编目档案材料目录时全部实行电子目录，要准确、规范、美观，无须留出空格。
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未按照干部人事档案有关规定转递、保管档案及材料，造成档案及材料丢失的，给予有关责任人（）处分。
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干部人事档案管理中，凡是个人撰写自己的家世、身世和主要社会关系的自述材料均归入（）类。
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目录是按照一定的次序，记载城建档案材料名称、编制者、形成时间等内容而编制的一种检索工具。按目录的名称和作用分：有总目录、分类目录、专题目录和（）等。
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干部人事档案材料的载体一般应使用 （）规格的办公用纸，材料左边应留出 2 至 2 . 5 厘米装订边
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干部人事档案工作机构及其工作人员应当按照相关标准和要求，及时收集材料，鉴别材料内容是否真实，检查材料填写（）
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接收军休干部时，应与部队移交单位、被移交人（或监护人)召开（)，核对档案材料和军休干部各种待遇项目，签订交接协议。
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预备党员转正后，应将其《入党志愿书》、入党和转正申请书、自传、政审材料、教育考察的材料，交（）存入本人人事档案
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干部人事档案工作机构及其工作人员应当按照相关标准和要求，及时收集材料，鉴别材料内容是否真实，检查材料填写是否规范、手续是否完备等；对于应当归档的材料准确分类，逐份编写材料目录。整理合格后，其归档时间一般（）
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人事档案装订，会遇到大小不一的材料，一般采用___、___对齐
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改版后的档案统一采用国标标准A4纸型（）
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材料形成部门应当在材料形成后（）内主动向相应的干部人事档案工作机构移交
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处分决定作出后应当在（)内按照干部管理权限和组织关系将处分材料送至相关人事档案管理部门。
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干部人事档案材料的载体一般应使用 （）规格的办公用纸，材料左边应留出 2 至 2 . 5 厘米装订边A4
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档案改版工作中，应将所有档案材料加工为对4纸型大小（）
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