以下属于影响薪酬的外部因素有（ ）

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• 以下属于影响资本结构外部因素的有（）。

  A . 税率 B . 利率 C . 资本 市场 D . 行业特征

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• 下列因素中属于影响薪酬的外部因素的是（）

  A . 其他企业的薪酬水平 B . 企业的财务状况 C . 企业的发展阶段 D . 工作年限

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• 影响薪酬管理的外部因素有（）。

  A . 企业的竞争力 B . 地区、行业薪酬水平的差异 C . 企业制定的薪酬原则与策略 D . 政府的宏观调控政策 E . 国家法律法规

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• 以下哪些属于影响薪酬管理的个人因素（）。

  A . 政府指令 B . 财务能力 C . 预算控制 D . 年资 E . 绩效

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• 影响薪酬的组织外部因素包括（）。

  A . 法规 B . 劳动力市场 C . 当地经济发展状况 D . 行业行情

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• 影响企业薪酬水平，进而影响外部竞争力的因素不包括()。

  A . 产品市场 B . 劳动力市场 C . 资源市场 D . 企业组织

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• 下列哪一薪酬制度使得销售人员的薪酬往往缺乏稳定性，易受外部环境因素的影响而引起大幅的波动？（）

  A . 纯佣金制 B . 基本薪酬加佣金制 C . 基本薪酬加奖金制 D . 基本薪酬加佣金加奖金

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• 在红外谱图分析中，影响频率位移的因素中，可分为外部因素和内部因素，以下不属于外部因素影响的是（）.

  A . 物理状态的影响 B . 溶剂的影响 C . 粒度的影响 D . 诱导效应、共轭效应等的影响

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• 影响企业薪酬水平的外部因素包括（）。

  A . 市场因素 B . 所属行业 C . 生活费用 D . 企业规模 E . 物价水平

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• 下列属于影响薪酬水平决策的因素有（）。

  A . 劳动力市场 B . 产品市场 C . 企业特征 D . 企业战略

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• 影响饭店薪酬管理决策的外部因素有哪些？

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• 以下不属于影响公司薪酬策略的主要因素是（）。

  A . 公司的支付能力 B . 员工素质 C . 公司战略 D . 企业文化

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• 以下不属于影响山坡稳定的外部因素的是（）。

  A . A、地震 B . B、施工方法不当 C . C、地下水作用 D . D、连续雨

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• 下列不属于影响企业薪酬水平和外部竞争力的主要因素的是（）。

  A . 产品市场 B . 劳动力市场 C . 工资结构 D . 企业组织

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• 影响薪酬确定的企业外部因素有哪些？

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• 员工薪酬管理的企业外部影响因素包括（）。

  A . A．物价变化与生活水平 B . B．国家政策和法律 C . C．经济发展状况与劳动生产率 D . 行业薪酬水平的变化 E . E．劳动力市场的供求状况

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• 以下哪些属于影响薪酬管理的组织内在因素（）。

  A . 政府政令 B . 财务能力 C . 预算控制 D . 年资 E . 绩效

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• 企业设计薪酬除了考虑企业外部因素和内部因素外，还必须考虑个人因素，在这则材料中，我们可以看出，影响薪酬的员工个人因素与（）

  A . 员工的岗位、职务差异 B . 员工工作经验差异 C . 员工工作技能差异 D . 员工教育程度差异

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• 以下属于影响战略的外部因素的有()

  A . A、宏观环境 B . B、微观环境 C . C、行业环境 D . D、经营环境

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• 不属于影响企业薪酬水平和外部竞争力的主要因素的是（）？

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• 影响网络产品定价的因素是多方面的，有内部因素，也有外部因素。以下选项中属于不属于内部因素的是（)。

  A．企业实力 B．定价目标 C．产品因素 D．需求关系

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• 以下不属于影响管理人员薪酬的企业因素的是（)

  A．企业规模 B．企业所处行业 C．企业组织结构 D．企业生命周期

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• 以下不属于影响企业薪酬预算的外部环境因素的是（)

  A．国家相关法律、法规及政策规定 B．劳动力市场 C．生活成本、环境 D．企业所处行业

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• 影响薪酬的外部因素是（）。

  A．劳动力市场 B．组织的规模 C．组织的薪酬预算 D．组织的薪酬政策

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