提出工作定额原理的管理学家是（)。
相似题目
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迄今为止，我们所使用的计算机都是按照匈牙利数学家冯・诺依曼提出的"（）"原理进行工作的。
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（）以现有的劳动定额为基础、根据相似性原理，推算出其他相似工作的定额。
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班组加强定额管理工作中的劳动定额是指：（）。
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计算机存储程序工作原理是由英国数学家图灵提出的。
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计算机采用了“存储程序”的工作原理，这一原理是1946年由冯•诺依曼提出的。
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冯诺依曼提出的（）原理始终是目前大多数计算机的基本工作原理。
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目前计算机系统的工作原理是基于（），它是由（）提出来的。
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计算机的存储程序和程序控制的工作原理是由数学家（）提出的。
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计算机采用了“存储数据“的工作原理。这一原理是1946年的由冯﹒诺依曼提出的。
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计算机的工作原理是由美籍匈牙利数学家（）于1945年首先提出的。
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世界上不同型号的计算机工作原理都是冯诺依曼提出的存储程序控制原理。
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由于参与估工的人员存在者（）的差异，同一个项目往往会提出一组不同的定额数值，此时应根据统筹法原理，进行优化以确定出平均先进的定额指标。
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就工作原理而言，当代计算机都是基于冯？诺依曼提出的存储程序控制原理。
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就工作原理而言，当代计算机都是基于冯?诺依曼提出的存储程序控制原理。
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提出实行定额管理、差别计件工资制等观点的古典管理理论是（）
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目前大多数计算机，就其工作原理而言，基本上采用的是科学家（）提出的设计思想。
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提出波粒两重性原理的科学家是（ ）。
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现代计算机的工作模式（原理）是由科学家提出的。
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职工代表大会的职权包括审议企业制定.修改或者决定的有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项方案，提出意见和建议（）
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最早提出“看不见的手”原理的经济学家是（）。
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泰罗总结的科学管理原理（ ）<br/>A:目的是要改变传统的凭经验办事的落后状态<br/>B:通过动作研究和时间研究，制定标准的工作方法<br/>C:选择低工资要求的工人进行培训<br/>D:对没有完成工作定额的工人进行惩罚<br/>E:实现管理工作和操作工作的分工
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《劳动合同法》规定：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间，（）、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意
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计算机的存储程序工作原理提出者是？
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迄今为止，我们所使用的计算机都是按照匈牙利数学家冯？诺依曼提出的"（）"原理进行工作的