从业人员未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。
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未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,在上岗作业时应注意自身安全
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企业已经按规定配发给从业人员劳动防护用品,从业人员在劳动过程中是否佩戴、使用由自己决定。
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从业人员在作业过程中,必须按照安全生产规章制度和劳动防护用品使用规则,正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。()
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从业人员在作业过程中,未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,可以上岗作业。
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从业人员在作业过程中,必须按照()正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。
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《安全生产法》规定,从业人员在作业过程中,应当严格遵守()的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
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从业人员未按规定佩戴使用劳动防护用品的不得上岗作业。
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《安全生产法》规定,从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()
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《安全生产法》规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合企业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。()
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《安全生产法》规定,从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()
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根据《安全生产法》规定:从业人员在作业过程中,应当遵守劳动纪律,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品()
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员工在作业过程中,必须按照安全生产规章制度和劳动防护用品使用规则,正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业()
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员工在作业过程中,必须按照分公司安全生产规章制度的要求和规定,正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业()
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《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面的义务包括:“从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()”
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《安全生产法》规定从业人员在作业过程中应正确佩戴和使用劳动防护用品。()
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依据《安全生产法》规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合()的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用
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从业人员必须严格按规定佩戴或使用劳动防护用品,保护身体不受到危害。()
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《劳动防护用品监督管理规定》(国家安监总局2005年1号令)明确,从业人员在作业过程中,未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。()
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铁路从业人员在生产作业过程中,必须按规定正确佩带和使用劳动防护用品,否则不得上岗作业。()
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从业人员应正确佩戴和使用劳动防护用品,上岗前,从业人员应对劳动防护用品进行自检,部件不全、功能不全时可正常使用()
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《安全生产法》规定:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品
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根据《安全生产法》规定:从业人员在作业过程中,应当严格落实(),遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
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勘察单位应对从业人员定期进行安全生产教育和安全生产操作技能培训,未经培训考核合格的作业人员,严禁上岗作业。在勘察作业中,未按规定佩戴和使用劳动防护用品勘察作业人员,严禁上岗作业()
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