秘书参谋作用的性质有哪些？

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• 秘书参谋作用的综合性是指（）

  A . 全面领会贯彻领导意图 B . 征询倾听专家建议 C . 依靠信息的整理加工 D . 多种决策方案的比较论证

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• 秘书参谋方法主要有什么？

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• 历代秘书发挥参谋作用的途径有哪些？

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• 拟办就是对需要办理的来文提出初步方案。这是发挥秘书人员参谋作用、减轻领导工作负担，加快公文办理速度的重要环节。它要求秘书做到：精读全文、周密思考和提供依据。

  A . 正确 B . 错误

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• 秘书参谋作用的功能表现为？

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• 简述对待秘书参谋作用的模糊认识。

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• 秘书参谋的途径有哪些？

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• 秘书能对领导发挥较大参谋作用的个人因素是（）

  A . 领导人的高度信任 B . 担负重要的秘书工作 C . 良好的群众基础 D . 既亲且重，博学多才

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• 秘书人员一般属于文字型、办事型、很少是专家型，体现了秘书参谋作用性质的（）

  A . 从属性 B . 中介性 C . 集体性 D . 综合性

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• 历代秘书发挥参谋作用的途径。

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• 简述秘书参谋作用局限性的表现。

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• 影响秘书参谋职能效用的因素有哪些？

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• 秘书参谋注意事项有哪些？

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• 一般秘书部门和秘书人员所发挥的参谋智囊作用应是（）。

  A . 参与政务 B . 搞好服务 C . 掌管事务 D . 当好“思想库&rdquo

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• 秘书部门发挥参谋服务作用需要（）

  A . 摸清情况 B . 制定政策 C . 参谋对路 D . 综合到位 E . 创造效益

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• 秘书参谋作用赖以存在的物质条件是（）

  A . 参谋场 B . 参谋方向 C . 参谋效能 D . 参谋途径

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• 秘书参谋作用局限性的表现是？

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• 秘书参谋的内涵的综合性体现在哪些方面？

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• 秘书的参谋（智囊）作用表现在（）方面

  A．提供依据 B．筛选文件 C．辅助协调 D．综合意见 E．出谋献策

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• 左右秘书参谋效应的因素主要有（)

  A．秘书与领导的关系状态 B．秘书与部门的关系状态 C．秘书与秘书的关系状态 D．领导与部门的关系状态 E．三方调整处理矛盾的关系状态

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• 秘书的各项职能业务工作，对发挥参谋作用会（)

  A．减弱参谋智能 B．削弱参谋基础 C．提供有利条件 D．增加不利因素

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• 秘书发挥参谋作用的前提条件是（）

  A．信息的收集与整理 B．调查的深入与实践 C．获得领导的信任 D．职能部门的配合

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• 秘书有效发挥参谋作用的基础是（)

  A．主观目标 B．客观环境 C．主观认识 D．客观实践

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• 秘书参谋做用的性质是（)。

  A.从属性 B.中介性 C.集体性 D.综合性 此题为多项选择题。

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