对于出租汽车营运企业，转岗人员及时进行（）培训。（）
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转岗人员上岗前可以不培训，可上岗后进行培训。
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水利水电施工企业作业人员转岗、离岗（）重新上岗前，均需进行项目部（队、车间）、班组安全教育培训，经考核合格后上岗工作。
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从业人员转岗、离岗（）以上重新上岗者，应进行车间（工段）、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。（）
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出租汽车营运企业发生事故后，应及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、评价、上岗以及安全管理等情况进行（）。
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对于出租汽车营运企业，专职安全生产和应急管理人员的配备率应达到（）。
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对于出租汽车营运企业，建立健全安全宣传教育培训评价档案，详细、准确记录培训评价情况；并对培训效果进行评审，改进提高（）。
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对新职、转岗、晋升人员进行安全培训教育，熟知有关人身安全防范措施，并经考试合格后方可上岗。
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新参加水利水电工程施工的作业人员以及转岗的作业人员，作业前，施工企业应进行不少于一周的学习培训，考试合格后方可进入现场作业；施工作业人员（）进行一次本专业安全技术和安全操作规程地学习、培训和考核，考核不合格者不应上岗。
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下列哪项不属于出租汽车营运企业从业人员的培训内容（）。
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依据《企业安全生产标准化基本规范》，操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，应进行（）安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。
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根据《民用航空空中交通管理运行单位安全管理规则》，对民航空管新从业人员和转岗人员应当进行（）培训。
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水利水电施工企业作业人员转岗、离岗一年以上重新上岗前，均需进行项目部（队、车间）、班组安全教育培训，经考核合格后上岗工作。
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企业必须对新上岗、转岗人员进行安全培训并经考试合格，方可安排上岗。
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出租汽车营运企业主要负责人和管理人员应具备相应的安全知识和管理能力，并取得（）培训合格证。（）
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水利水电施工企业作业人员转岗、离岗（）以上重新上岗前，均需进行项目部（队、车间）、班组安全教育培训，经考核合格后上岗工作。
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岗位操作人员转岗和离岗（）重新上岗者，应进行部门、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作
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操作岗位人员转岗（），应进行车间（工段）、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作
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在站段内跨车间转岗、晋升人员，须进行站段及相应的车间和班组级劳动安全培训（）
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出租汽车营运企业在员工上岗前或在安全例会上或在员工继续培训教育会上，对从业人员进行职业健康宣传培训。使其了解其作业场所和工作岗位存在的（)，降低或消除危害后果的事项。 （)
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施工企业有培训档案的转岗、换岗从业人员，重新上岗前不需要接受安全教育培训（）
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企业对新上岗转岗人员进行安全培训后，就可安排上岗。（)
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劳务派遣人员应视同从业人员接受三级安全培训、转岗或换岗安全培训等，劳务派遣单位应当对被派遣人员进行必要的安全培训（）
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新上岗、转岗、复岗人员上岗前必须按规定进行班组级安全培训教育，妥善保存考试卷，班组级培训不少于（）学时
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操作岗位人员转岗、离岗()个月以上重新上岗者，应进行安全教育培训，经考核()。