企业职工具有良好的职业道德，可以使企业（）。
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当职工在职业或生活中出现与企业相关部门或人员的冲突时，企业社会工作者可以扮演（）角色。
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职业教育和培训是提高劳动者（）的重要手段，对于改善企业职工队伍素质的状况，增强企业竞争力，具有十分重要的作用。
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一般来讲，参加职业技能鉴定以（）为原则，企业、事业单位的职工以及社会各类人员，可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定
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企业可以通过建立养老基金的方式为职工举办企业年金计划，企业参加一个具有独立法人资格的养老基金会来办理其养老金计划。下列有关基金式企业年金计划的说法正确的有（）。
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干一行，爱一行，钻一行，精一行，是企业职工良好的职业道德。
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我国《企业年金试行办法》规定，符合下列条件的企业，可以建立企业年金（）。 ①依法参加基本养老保险并履行缴费义务 ②具有相应的经济负担能力 ③已建立集体协商机制 ④职工人数达到30人以上（包含30人） ⑤成立企业年金理事会
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企业职工具有良好的职业道德素质，有利于增强企业的（），促进企业发展。
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职工具有良好的职业道德素质，有利于企业的（）创新。
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企业职工具有良好的职业道德，可以使企业（）。
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职工良好的职业道德可以节约企业成本，体现在()
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职工具有良好的职业道德，职工与职工、职工与领导、职工与企业之间就会保持协调、融洽、默契的关系，从而降低企业作为整体的协调管理费用。（）
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依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准可以低于集体合同的规定。
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企业如果在谋求经济利益的同时，自觉履行道德义务那么就可以树立良好的社会形象，提高自己产品和服务的声誉，从而扩大促进企业的（）增长的发展空间。
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（）观点的核心在于，企业职工是具有价值观念、道德规范、生活准则、理想人格、荣辱感、责任感、使命感的企业主体。
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职工具有良好的职业道德素质，有利于增强企业的凝聚力，促进企业发展，提高市场竞争能力。
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职工具有良好的（），有利于职工提高创新能力，有利于企业的技术进步。
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企业职工具有良好的职业道德，可以在促进企业发展方面起到（）的作用。
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德国企业管理模式具有以下特点：完善的职业培训机制、职工广泛参与管理、独特特色的企业文化和什么？
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电信职工应树立良好的职业道德，因为电信企业经济效益的提高，一靠（），二靠（）。
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以下关于企业文化与职业道德关系的陈述，正确的是（）。 ①企业职业道德建设是企业文化建设的重要组成部分和载体，其目标都是为企业的发展培养具有较高职业素养和道德水准的优秀员工； ②在企业文化与职业道德的互动过程中，企业经营管理者起着举足轻重的作用； ③企业职业道德建设与企业文化建设，是提升员工道德品质和企业伦理水准的循序渐进的过程，它们在内容上和形式上彼此融合； ④员工良好的职业道德，只有在优良的企业文化氛围中才能不断地培育和生长。
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（)职工具有良好的职业道德，有利于增强企业的凝聚力，促进企业发展，提高市场竞争能力。
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AAA007企业职工具有良好的职业道德，可以使企业（）
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职工具有良好的职业道德，有助于树立良好的（），提高市场竞争力
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