协调内部关系,增强组织的凝聚力是公共关系的()功能。
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项目监理机构内部组织关系的协调包括()。
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下列属于监理机构内部组织关系协调的是()。
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通过指挥渠道来协调组织内部的关系属于()
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公共关系是指一个社会组织遵循一定的原则,通过双向的信息沟通,为组织树立良好形象和声誉,旨在谋求组织内部的凝聚力与社会公众的谅解及支持,从而形成一种()和()之间良好互助的社会关系。
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对内协调主要是沟通,以形成良好的内部人际关系。对外协调主要是公关,以形成良好的组织形象。
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诚信是协调公共关系的重要条件,对此理解正确的是() ①诚信有助于建立和谐的人际关系,保证正常的社会生活秩序 ②诚信是家庭和睦、人际关系和谐,乃至社会安定团结的重要保证 ③诚信有助于提高人们之间的信任度,增强凝聚力 ④有了诚信,能够减少社会生活的矛盾、摩擦和冲突
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良好的()是公共关系的起点,组织内部的公关工作首先要增强()。
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公共关系的协调功能是为组织的生存、发展创造()的环境。
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员工是组织最重要的内部公众,良好的员工关系,可培养组织成员的认同感和归属感,形成组织的向心力和凝聚力。
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基础公共关系的重要任务是通过树立()形象,增强吸引力、凝聚力、感应力、形成归属感,来实现基础组织目标。
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下列项目监理机构内部协调工作中,属于内部组织关系协调的是()。
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员工是组织最重要的内部公众,良好的员工关系可以培养员工的认同感和归属感,形成组织的向心力和凝聚力。
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在企业组织体制中,M型结构集权程度较高,突出整体优化,具有较强的战略研究、实施功能和内部关系协调能力。()
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员工是组织最重要的内部公众,良好的员工关系可以培养组织成员的认同感和归属感,形成组织的向心力和凝聚力。
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公共关系沟通与协调的只能包括组织内部的协调和组织外部的协调。()
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职业道德通过(),起着增强企业凝聚力的作用。A.协调员工之间的关系B.增强职工福利C.为员工创造发展
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激励功能是指组织通过职业道德核心理念对企业内部不同部门,不同个体之间进行调 节,起到凝聚人心,协调统一的效用。
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良好的组织形象能增强组织内部职工的凝聚力。()
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行政组织内部的协调可以分为人际关系的协调。()
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协调组织内部的人际关系主要指的是上下级之间的关系。()
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协调组织内部的人际关系主要指的是工作中形成的相互关系。()
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通过指挥渠道来协调组织内部的关系属于内部协调。()
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下列组织协调上作中,属于项目监理机构内部组织关系协调工作的有()
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