总承包企业自收到劳务分包企业依照约定提交的劳务费结算书之日起（）日内完成审核。
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某工程承包作业6000m2，地下一层，地上二层，为钢筋混凝土结构。该工程计划每平方米单位用工5个工日，每个工日单价40元，计划工期360天，计划劳动生产指数为120%；在进入现场前总承包劳动管理部门对专业与劳务分包施工企业进行证书审查；总承包企业劳务督察部门对项目经理部进行审查。 当对专业与劳务分包施工企业进行证书审查不合格时，专业与劳务分包施工企业应在（）提交相关资料进行复审
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某工程项目中，A公司作为工程承包人与B公司作为劳务分包人签订了劳务分包合同，约定由B公司负责现场的脚手架搭设，A公司负责提供该分包工程所需的材料，双方约定劳务报酬采用固定劳务报酬。《建筑工程施工劳务分包合同（示范文本）》中规定，从工程承包人收到承包人向劳务分包人递交的结算资料到工程承包人向劳务分包人支付劳务报酬尾款，最长不得超过（）天。
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在总承包企业内接受劳务分包工程施工的大型劳务分包施工作业队要参加考评。（）
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劳务分包是指施工总承包或专业承包企业将其承包或分包工程中的劳务作业发包给具有相应劳务分包资质的企业完成的活动。（）
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总承包企业自收到劳务分包承包人依照约定提交的结算之日起28天内完成审核，并书面答复承包人。（）
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总承包企业自收到劳务分包承包人依照约定提交的结算之日起（）日内完成审核，并书面答复承包人。
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劳务费是指建筑工程总承包企业或者专业承包企业应支付给劳务分包企业的劳务作业人工费用。（）
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施工总承包企业可以与劳务分包企业签订工程分包合同。
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建设单位或施工总承包企业未按合同约定与劳务分包企业结清工程款，致使劳务分包企业拖多工工资的，由（）先行垫付农民工工资。
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（）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
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专业承包企业可以将专业工程分包给施工总承包企业和劳务分包企业。（）
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（）是反映总承包方是否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据，也是检查劳务分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。
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劳务分包企业可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的劳务作业。（）
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取得劳务分包资质的企业，可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的（）。
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劳务企业在收到劳务工程款后，总承包企业项目部要监督分包企业将工资支付到劳务民工手中，限期回收工人本人签字的工资发放表，报总承包企业存档备查（）
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根据2007年《建筑业企业资质管理规定》，我国分为施工总承包、专业承包和劳务分包三个序列。其中，取得专业承包资质的企业，可以对所承接的专业工程全部自行施工，也可以将劳务作业依法分包给具有相应资质的劳务分包企业。
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获得劳务分包资质的企业，不可以承接施工总承包企业或者专业承包企业分包的劳务作业。
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施工总承包企业可以将专业工程或劳务作业分包给业主认可的任意的专业承包企业或劳务分包企业
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项目经理部劳务费结算人员根据劳务分包合同承包范围、相关规定及劳务企业完成工作量结算劳务费。（）
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按照（）的要求，建立和完善建筑劳务分包制度，承包企业进行劳务作业分包必须使用有相关资质的企业，并应当按照合同约定或劳务分包企业完成的工作量及时支付劳务费用。
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禁止总承包企业、专业承包企业（）建设工程，禁止劳务分包企业将承包的劳务作业再次发包。
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劳务分包合同可以规定低值易耗材料由劳务分包企业用现金购买，总承包企业不再干预此题为判断题(对，错)。
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劳务分包企业依法只能承接施工总承包企业分包的劳务作业。此题为判断题(对，错)。
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我国建筑业施工企业资质分为（）三个序列。 A．工程总承包、施工总承包和专业承包 B．工程总承包、专业分包和劳务分包 C．施工总承包、专业分包和劳务分包 D．施工总承包、专业承包和劳务分包