实行计时工资制的岗位,严格按照劳动法实行每周40小时工作制,如客户要求超过40小时工作的,各单位人事管理专员应在()前计算出应向客户收取的加班服务费。
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国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时、平均每周工作时间不超过()小时的工时制度。
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规定实行职工每日工作8小时,每周工作40小时的工时制度的规范性文件是()。
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我国企业必须实行标准工时制度,即劳动者每日工作8小时、每周工作40小时。()
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《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过()。小时的工作制度。
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某企业实行计时工资制某小组工人共同完成某项任务共得计件工资1800元,小组工作总时数为1200小时,工人李某的工作总时数为220小时,试按小组内实际工作时间平月分配法计算李某应得计时工资?
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过()小时的工作制度。
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国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时,平均每周工作时间不超()小时。
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小李和小王在列一条生产线上,又同在一班,每周都工作40小时,小李每分钟完成10个零件,而小王却完成15个,因此小王的工资比小李的要高,这说明该厂的生产车间实行的是计件工资制。小王和小李的工资差别属于()工资差别。
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根据《劳动合同法》的规定,国家实行劳动者每日工作()小时、每周工作()小时的标准工时制度。
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国家实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时的工作制度。
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我国实行劳动者工作时间为每日工作时间不得超过8小时、平均每周工作至少40小时。
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《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过()的工时制定。
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国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
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根据劳动合同法律制度的规定,有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度,应保证劳动者每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周至少休息一天。()
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国家实行劳动者每日工作时间不超过多少小时?平均每周工作时间不超过多少小时的工时制度?
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某企业实行计时工资制度生产甲产品。单位产品计划工时10小时,实际工时11小时,每小时计划工资成本80元,每小时实际工资成本100元,每小时工资成本变动对直接人工成本变动的影响金额为()元。
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我国实行的是()小时工作制。劳动者的公休假日为每周()天。
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我国目前实行劳动者每日工作()小时,每周工作()小时的标准工时制度。
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试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。在该厂的生产车间,小李和小王在列一条生产线上,又同在一班,每周都工作40小时,小李每分钟完成10个零件,而小王却完成15个,因此小王的工资比小李的要高,这说明该厂的生产车间实行的是()。
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《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时问不超过()小时的工作制度
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根据《国务院关于职工工作时间的规定》,我国目前实行的是职工每日工作8小时,每周工作40小时。()
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我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时的标准工作时间制度,并规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息()天
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第 10 题 《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过()小时的工作制度
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《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过48小时的工时制度。()