下列关于平衡积分卡控制的说法正确的是（）

相似题目

• 下列关于平衡计分卡的说法，错误的是（）。

  A . 平衡计分卡以企业战略为核心，以提升企业利润为最终目的 B . 平衡计分卡将静态的结果（财务指标）和动态的行为过程（非财务指标）有机地结合起来 C . 平衡计分卡平衡了长期与短期指标、财务与非财务指标、内部与外部绩效指标 D . 平衡计分卡既是一个绩效管理系统，又是一个战略管理系统

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• 关于战略和平衡计分卡，下列说法不正确的是（）。

  A . 平衡计分卡的目标和指标来源于企业的愿景和战略 B . 平衡计分卡的考核结果是战略规划中制定的目标的一个基准 C . 平衡计分卡使得管理者能够把长期行为与短期行为联系在一起 D . 如果组织的无形资产代表了75%以上的价值，那么，有关战略的形成以至执行就必须很明确地针对无形资产的动员与整合问题有所交代

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• 关于平衡计分卡说法不正确的是（）。

  A . 平衡计分卡是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系 B . 它将各种具体的相互平衡的绩效考评指标体系逐渐转化为企业战略目标 C . 为企业战略目标的完成建立可靠的执行基础 D . 平衡计分卡是一种绩效管理工具

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• 下列关于平衡计分卡的说法，正确的有（　　）。

  A . 是先进的绩效衡量工具 B . 适用于政府部门 C . 是核心的战略管理与执行工具 D . 不适用于行业 E . 是理念十分先进的“游戏规则”

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• 下列关于客户外汇卡积分兑奖说法正确的有（）

  A . 客户兑奖需凭外汇卡及本人有效身份证件 B . 在我行规定的兑奖期内到指定网点办理积分兑奖 C . 非客户本人的兑奖还要提供代理人身份证件 D . 兑奖期结束后不再受理兑奖。

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• 关于平衡计分卡，下列说法正确的有（）。

  A . 平衡计分卡仅仅将指标提供给管理者，无论财务的还是非财务的，很少看到彼此间的关联以及对企业最终目标的影响 B . 平衡计分卡有助于管理者对整个业务活动的发展过程始终保持关注 C . 平衡计分卡确保现在的实际经营业绩与公司的长期战略保持一致 D . 从平衡计分卡中，管理者能够看到并分析影响企业整体目标的各种关键因素

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• 关于积分控制，下列说法正确的是（）。

  A . A、积分时间越长，积分作用越强 B . B、积分作用不能消除余差 C . C、积分时间越小，积分作用越强 D . D、积分作用能进行超前调节

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• 下列关于平衡计分卡的特点说法中，不正确的是（ ）。

  A . 可提高企业激励作用但不能扩大员工的参与意识 B . 为企业战略管理提供强有力的支持 C . 可以使企业信息负担降到最少 D . 可以提高企业整体管理效率

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• 下列关于平衡计分卡特点和作用的说法中，正确的有（）。

  A . 平衡计分卡为企业战略管理提供强有力的支持 B . 平衡计分卡可提高企业激励作用，扩大员工的参与意识 C . 平衡计分卡的出现，使得领导者拥有了全面的统筹战略、人员、流程和执行四个关键因素的管理工具 D . 平衡计分卡的出现，使得传统的绩效管理从人员考核和评估的工具转变成为战略实施的工具

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• 下列关于外汇卡基本积分，说法错误的是（）

  A . 外汇卡基本积分从客户开卡日起计算 B . 每一个自然年为一个累计期 C . 累计期内的基本积分可以跨年度累加 D . 累计期满后，全部基本积分将自动清零，不再向后累加

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• 下列关于平衡计分卡的表述正确的是（　）。

  A . 传统的业绩考核注重对员工执行过程的控制，平衡计分卡则强调对员工执行结果的考核 B . 平衡计分卡把企业战略和业绩管理系统联系起来，是企业战略执行的基础架构 C . 平衡计分卡在财务、客户、内部流程以及学习与成长四个方面建立公司的战略目标 D . 平衡计分卡帮助公司及时考评战略执行的情况，根据需要适时调整战略、目标和考核指标

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• 关于加油卡积分说法正确的是（）.

  A . 积分按照加1升油，积1分计算 B . 所有加油卡都享受积分兑奖 C . 积分有效期是18个月 D . 资料完整的记名卡才能享受积分兑奖

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• 下列关于平衡计分卡特点和作用的说法中，正确的有（ ）。

  A . 平衡计分卡为企业战略管理提供强有力的支持 B . 平衡计分卡可提高企业激励作用，扩大员工的参与意识 C . 平衡计分卡的出现，使得领导者拥有了全面的统筹战略、人员、流程和执行四个关键因素的管理工具 D . 平衡计分卡的出现，使得传统的绩效管理从人员考核和评估的工具转变成为战略实施的工具

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• 下列关于外汇卡客户基本积分分值的确定说法正确的有（）

  A . 国际汇款发汇业务按笔积分，每笔积70分 B . 国际汇款收汇业务按笔积分，每笔积70分 C . 结汇业务按金额积分，单笔交易每单位外币积0.02分 D . 售汇业务按金额积分，单笔交易每单位外币积0.02分

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• 平衡积分卡把战略和远景而不是控制置于中心位置。

  A . 正确 B . 错误

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• 卡普兰和诺顿提出了平衡计分卡的业绩衡量方法，关于该方法下列说法正确的有()

  A . 平衡计分卡最大的优点就是能够把创新与学习列为四个角度中的一个 B . 平衡计分卡最典型的客户角度通常包括定义目标市场和扩大关键细分市场的市场份额 C . 财务角度对任何企业能否成功执行战略都起到举足轻重的作用 D . 平衡计分卡既可以应用于以营利为目的的企业，也可以应用于非营利组织

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• 下列关于外汇卡积分兑奖管理的有关说法正确的是（）

  A . 有效兑奖积分为积分分值的整数部分。基本积分和活动积分在客户办理积分兑奖后，相应的积分分值将被扣除 B . 活动积分兑奖期结束后，未及时兑奖的活动积分分值将自动清零 C . 网点应建立奖品管理登记簿，对奖品的接收、发放及库存情况进行统计 D . 活动积分兑奖活动结束后，支行应将未发放奖品及时上交所属分行

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• 关于平衡计分卡法的说法，正确的是（）。

  A . 平衡计分卡是一种战略性的绩效管理方法 B . 平衡计分卡实现了评估系统和控制系统的结合 C . 平衡计分卡综合考虑所有重要绩效指标，可以提高企业发展的协调性 D . 平衡计分卡的设计需要有企业高层管理者的充分参与 E . 平衡计分卡操作简便，实施成本相对较低

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• 【单选题】48.下列关于平衡计分卡的说法中不正确的是（）。

  A．平衡计分卡是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系 B．它将各种具体的相互平衡的绩效考评指标体系逐渐转化为企业战略 C．为企业战略目标的完成建立可靠的战略基础 D．是一种绩效管理工具

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• 在使用平衡积分卡进行企业业绩评价时，需要处理几个平衡，下列各项中，正确的有()

  A．外部评价指标与内部评价指标的平衡 B．定期指标与非定期指标 C．财务指标与非财务指标 D．成果评价指标与驱动因素评价指标的平衡

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• 关于平衡计分卡的数据处理，下列说法错误的是（）

  A．可以用正序法对数据进行综合处理 B．不同的企业权重选择要根据不弄行业、不同企业的特点进行打分 C．可以通过专家打分的方式来确定平衡计分卡评价指标的权重 D．可以分横向和纵向、内部和外部、客观和主观、长期和短期几个层面来比较数据

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• 平衡积分卡是由谁提出的，其主要控制指标有哪些

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• 下列关于平衡计分卡的说法中，正确的是（)。

  A．存货周转率属于财务维度指标 B．定期与不定期评价指标的平衡是平衡计分卡的四个平衡之一 C．单位生产成本属于财务维度指标 D．平衡计分卡的缺点之一是专业性太强，实施成本高

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• 卡普兰和诺顿提出的平衡积分卡是一种全面、综合的控制方法，平衡积分卡的控制指标有财务、客户以及____四个方面构成

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