美容师晋升技术顾问的按照原岗位级别保底1个月()
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晋升十、十一级专业技术岗位条件中,须在下一级别专业技术岗位任职()年。
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员工在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定()。
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事业单位工作人员的处分解除后,考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行,不再受原处分的影响。但是,受到()处分的,不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
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内部晋升是一种用现有员工来补充高于他原级别职位空位的政策。
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专业技术岗位由三级到改革后的十三级,拉长了专业技术人员的岗位晋升空间。
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公务员受记过处分,几个月期间不得晋升职务和级别?
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晋升八、九级专业技术岗位(中级)条件中,须在下一级别专业技术岗位任职()年。
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违规工作人员依照《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》受到停职、调离原岗位、责令辞职、免职、解聘职务、解聘专业技术职务处理的,()年内不得晋升职务、职等、职称和工资级别,并取消当年评选先进资格。
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行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。
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鼓励营业部其他岗位员工自愿转化营销代表,营业部营销专员申请转为营销代表的,其最近()个月开发的客户按照营销代表的提成比例计算提成,其他客户仍按原办法提成。
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某铁路局实行岗位技能工资制,某个级别、岗位按照工资制度规定:岗位工资为500元,技能工资350元,工龄工资2元/年,特种工资为60元,若某人工作年限为10年。试计算:(1)该岗位的基本工资;(2)该岗位上的辅助工资和技能工资总额。(计算题)
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内部晋升是指用现有员工()高于其原级别的岗位的政策。
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按照HCP的专业资历及学术影响力,顾问/讲者可以分为()级顾问/讲者、()级顾问/讲者、()级顾问/讲者三类级别
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员工在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定()。
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解除行政处分后,国家公务员晋升职务、级别和工资档次受原行政处分的影响。 ()此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。解除降级、撤职处分的,可以恢复原级别、原职务()
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行政机关公务员受开除以外的处分,处分期满解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。(判断题)
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由()对晋升员工确定各岗位和级别
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"责任人在受处分期间不得晋升职务和级别,受处分的期间为:警告, 个月()
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行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务()原处分的影响。
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根据每一年度评价标准,评审结果符合的可以晋升一个等级,未达标的维持原级别,连续()年未达标者降一级
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政务处分决定被()的,应当恢复该公职人员的级别、薪酬待遇,按照原职务、职级、衔级、岗位和职员等级安排相应的职务、职级、衔级、岗位和职员等级,并在原政务处分决定公布范围内为其恢复名誉。
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税收执法人员受()处分后,24个月内不得晋升职务和级别,不得晋升工资档次
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