高速铁路主要行车工种岗位人员的选拔，要按照（）的基本素质要求，严格按条件、程序进行。
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《铁路技术管理规程》（普速铁路部分）行车有关人员，在任职期间，须按照铁路职业技能培训规范等规定，不定期参加岗位适应性培训和业务考试，考试不合格的，不得继续履职。
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建立高速铁路主要行车工种岗位人员定期考核鉴定制度。对经考核不符合岗位要求的人员，及时调整其工作岗位。
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（）主要承担铁路运输过程中的货物交接检查工作，是铁路行车的主要工种。
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实行统一企业职工基本养老保险制度前按照国家规定从事提前退休工种（岗位）的人员的工作年限，按国家规定经劳动行政部门审定后（）。
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高铁（动车组）列车长人才库选拔必须为现职列车值班员，且在列车值班员岗位工作（）（具有列车长经历的人员不受岗位时间限制）或在高速铁路列车员岗位工作一年以上，并具有大专以上学历和列车值班员（）职业技能鉴定人员。
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严格执行高速铁路主要行车工种岗位（）制度。
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《铁路技术管理规程》（高速铁路部分）严格执行高速铁路主要行车工种岗位准入制度。
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铁路（）主要承担铁路运输过程中的货物（车）交接检查工作，是铁路行车的主要工种
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行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职。（）
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行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（）
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高速铁路变配电维修岗位人员基本素质要求（）
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由国铁集团组织实施的高速铁路主要行车工种岗前培训、集团公司负责实施的高速铁路其他岗位岗前培训、班组长任职资格培训等资格性培训项目，加盖（）
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行车有关人员，在前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训（）
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铁路行车有关人员，在（）前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟作用地岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职
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动车组机械师应按岗位标准选拔，依据铁路特有工种技能培训规范进行（），并取得（）、职业资格证书。
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劳动者有下列情形之一的，用人单位应予解除劳动合同：铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工在工作时间内饮酒，或私自雇人、请托无相应工种（岗位）职业资格人员顶岗替班的（）
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行车有关人员，在（)前，不用按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训。
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高速铁路变配电维修岗位人员基本技能要求（）
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对主要行车工种和关键作业岗位人员的安全教育培训工作，要确保__至少开展一次相应的教育工作
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根据《格尔木机务段基本规章制度红线管理实施办法》规定，作业人员发生触犯“红线”行为（不含主要行车工种作业人员班中饮酒），下岗待工（）个月。
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铁路特有工种（）和与行车安全有关的通用工种（）职工在工作时间内（），或私自雇人、请托无相应工种（）职业资格人员顶岗替班的，甲方应予解除劳动合同
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铁路行车有关人员,在任职期间,须按照铁路职业技能培训规范等规定,定期参加岗位适应性培训和业务考试,考试不合格的,不得继续履职。（)
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劳动者有下列情形之一的，用人单位应予解除劳动合同：铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工在时间内饮酒，或私自雇人、请托无相应工种（岗位）职业资格人员顶岗替班的（）
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行车有关人员，在前，必须按照铁路职业技能培训规范和相应岗位培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职。《技规》（）
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