组织资源和利益的争夺者是（）
相似题目
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协议区是谈判双方争夺的利益范围，它不是一个点，而是一个区间。
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区域竞争力是一个区域在竞争和发展的过程中与其他区域相比较所具有的（），争夺、占领和控制市场的能力，为其自身发展所具备的资源优化配置能力。
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如果一个企业的人力资源没有被组织化，那么企业拥有的人力资源是没有意义的，不会给企业带来利益。
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争夺海洋权益最重要的三个方面分别是：政治利益、文化利益和安全利益。
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发达国家争夺市场和资源、开展全球竞争的新形势是（）
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领导组织活动中的配置资源主要是指物质利益的分配。
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1904到1905年，为了争夺在华利益竟然在中国东北进行战争的两个帝国主义是（）和（）
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伴随着全球能源与环境以及气候变化的问题日益突出，空间太阳能重新引起美国等国家的兴趣。从长期来看，空间太阳能能够使人类减少对有限的化石能的依赖，也是替代核能大规模扩散使用的一种途径。另一方面，空间太阳能将带来空间利用和探索的新时代。如果成功开发利用.将可能改变全球能源经济和能源外交的游戏规则，减缓围绕能源资源的利益争夺和冲突。改变全球地缘政治格局。拥有空间太阳能开发利用能力将给一个国家的能源安全、经济发展、环境保护以及国家安全带来巨大回旋空间。 对以上文字概括最准确的是（）
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1904年至1905年，为了争夺在华利益而在中国东北进行战争的帝国主义国家是（）
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()的人力资源管理强调管理应该是获取组织的绩效和员工的满意感与成长的重结果;强调组织和员工之间的“共同利益”。
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许多国家都正在争夺的空间资源是（）
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1904年至1905年,为了争夺在华利益而在中国东北进行战争的帝国主义国家是( )。
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由古至今，欧洲各国争夺海上霸权的根本出发点都是争夺海洋中的巨大利益。
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苹果和三星的专利诉讼,不仅是占据全球手机行业利润的90%量大剧透的利益争夺,更是()系统和Android系统两大阵营的直接交锋。
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全球化的过程也是一个利益争夺的过程。
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全球化问题实质上是利益争夺的问题，其中充斥着合作和冲突。（）
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利益争夺的问题在实质上是全球化问题,其中充斥着合作和冲突。()
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在中国七大水系所流经的地区，只有黄河和海河流域存在水资源争夺问题。
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1904年至1905年，外国侵略者为争夺在华利益而在中国东北进行的战争是（ ）。
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信息作为一种资源，能够为组织带来利益，影响和决定组织的生存。（)
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人员变革的主要任务是组织成员之间在利益和资源的重新分配。（)
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185、1904年至1905年，为争夺在华利益而在我国东北进行战争的帝国主义国家是
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在某些无领导小组讨论题目的设计中，被测评者个人的利益就所代表的利益群体之间存在冲突或矛盾，这类题目一般会要求被测评者就有限的资源进行争夺。针对这类题目的讨论叫做（）