部门复核人员为第一责任人,部门负责人承担管理责任。考勤数据如有错误(不论蓄意还是疏忽),由酒管公司人力资源行政部直接发出()通知书

A.解除劳动合同 B.最后警告 C.书面警告 D.口头警告

时间:2023-10-17 22:14:19

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