公司制企业的主要优点是（）
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对于控股式企业集团而言，母公司所能体会的最大优点主要有（）。
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下列表述中，属于公司制企业优点的是（ ）。
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与公司制企业相比，个人独资企业和合伙企业的优点是()。
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甲公司是一家中式连锁快餐企业，长期分别从三家粮油公司采购大米、面粉和色拉油等。下列各项中，不属于甲公司货源策略优点的是（）。
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由若干个为其他企业提供技术服务的同类工艺工厂组成的专业公司其优点是（）。
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跨国公司在对外直接投资创建新企业时，它看中创建方式的优点是（）
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简述企业战略联盟的主要类型，说明建安公司与宏达公司采用的战略联盟类型的优点与不足。
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相对于其他企业而言，公司制的主要优点是（）
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与独资企业和合伙企业相比，公司制企业的优点有（）
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公司制企业的优点有（）。
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公司制企业具有（）优点。
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某公司是一家由事业单位转制而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多和干少一个样，尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。改制以后，由于企业要直接面对激烈的市场竞争，公司的领导层决定打破传统的薪酬体制，实行绩效薪金制。两年过去了，该公司的产值翻了两番，员工的收入也大大增加，大家觉得比以前更满足了。根据以上资料，回答下列问题：绩效薪金制度的主要优点是（）。
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下列属于公司制企业的优点的是（）。
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公司相对于合伙企业来说，公司的优点是（）。
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下列哪些是公司制企业的优点（）
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相对于其他企业而言，公司制企业的优点是（）
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某公司是一家由事业单位转制而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多干少一个样.尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。但改制以后，山于企业要直接面对激烈的市场竞争，所以公司的领导层决定打破传统的薪酬体制.实行绩效薪金制，如今两年过去了，该公司的产值翻了两番，员工的收入也大大增加，大家觉得比以前更满足了。绩效薪金制的主要优点是
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企业采用剩余股利政策进行收益分配的主要优点是（ ）
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相对于其他企业而言，公司制企业的主要优点有[]
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（一）某公司是一家由事业单位转而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多和干少一个样，尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。但改制以后，由于企业要直接面对激烈的市场竞争，所以公司的领导层决定打破传统的薪酬体制，实行绩效薪金制，如今两年过去了，该公司的产值翻了两番，员工的收入也大大增加，大家觉得比以前更满足了。81．绩效薪金制度的主要优点是（）。
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某公司是一家由事业单位转制而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多和干少一个样，尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。但改制以后，由于企业要直接面对激烈的市场竞争，所以公司的领导层决定打破传统的薪酬体制，实行绩效薪金制，如今两年过去了，该公司的产值翻了两番，员工的收入也大大增加，大家觉得比以前更满足了。绩效薪金制度的主要优点是()。
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51、公司商业信用融资的主要优点是（）
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1、与股票筹资相比，企业发行债券筹资的主要优点是（）
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