根据《关于工资总额组成的规定》，下列（）不列入工资总额的范围。
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下列应列入工资总额范围的是（）。
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下列哪些项目不能列入工资总额核算的（）。
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按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定，企业缴费不超过工资总额的（）
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工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的，均应列入工资总额的计算范围。（）
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根据有关规定，下列应当计入工资总额的是（）
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根据规定，我国企业补充养老保险金最高不应当超过企业工资总额的（）
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《关于工资总额组成的规定》第4条指出，工资总额包括（）。
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《关于工资总额组成的规定》在性质上属于（）。
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按照国务院批准、国家统计局发布的（（关于工资总额组成的规定），工资总额由计时工资、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资以及（）组成。
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下列各项不列入工资总额的范围的是（）
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甲公司为我国企业所得税居民企业，2013年发生的合理工资、薪金总额为1200万元，当年实际发生的职工教育经费为50万元。根据企业所得税法律制度的规定，下列关于2013年甲公司税务处理的说法正确的有（）。
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根据《建筑安装工程费用项目组成》（建标[2003]206号）的规定，现场项目经理的工资列入（）。
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关于职工工资的计算总额，下列说法不正确的是（）。
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按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定，企业缴费不超过工资总额的（）。
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根据《建筑安装工程费用项目组成》（建标［2003］]206号）文件的规定，现场项目经理的工资列入（）。
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下列项目中，（）不列入工资总额的范围
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《关于工资总额组成的规定》在性质属于（）
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为了统一工资总额的计算方法，保证国家对工资进行统一的（），有利于编制、检查计划和进行工资管理，国家统计局颁布了工资总额组成的规定。填入括号部分最恰当的一项是（）。
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根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》的规定，国有企业工资总额预算一般按年度进行管理。对行业周期性特征明显、经济效益年度间波动较大或存在其他特殊情况的企业，工资总额预算可探索按周期进行管理，周期最（）
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《关于工资总额组成的规定国家统计局令第1号》：《关于工资总额组成的规定》由负责解释（）
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根据《企业年金试行办法》的规定，（）不超过本企业职工工资总额的12%
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根据2016年7月团中央印发的《关于中国共产主义青年团团费收缴、使用和管理的规定》，按月领取工资的团员，每月以工资总额中相对、工资收入（税后）为计算基数，分档交纳团费（）
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根据国家统计局的规定，下列奖金（)应计入工资总额，在计算缴费基数时作为依据。