发生工伤争议的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以直接依法向人民法院提起行政诉讼。
![](/upload/20220827/c85071da6ff0aadc10ebce6c25bb4f0d.png)
相似题目
-
纳税人、扣缴义务人、纳税担保人同税务机关在纳税上发生争议时,必须先依照税务机关的纳税决定缴纳或者解缴税款及滞纳金或者提供相应的担保,然后可以依法申请行政复议。()
-
用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为()之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
-
根据《工伤保险条例》,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的可以依法提起刑行政诉讼。
-
用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
-
纳税人、扣缴义务人、纳税担保人同税务机关在纳税下发生争议时,必须先依照税务机关的纳税决定缴纳或者解缴税款及滞纳金或者提供相应的担保,然后可以依法申请行政复议。对行政复议决定不服的,可以依法向人民法院起诉。
-
有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:()①申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位√工伤认定申请不予受理的决定不服的;②申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位√工伤认定结论不服的;③用人单位√经办机构确定的单位缴费费率不服的;④签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;⑤工伤职工或者其近亲属√经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
-
《工伤保险条例》规定,有哪些隋形,有关单位和个人可以依法申请行政复议()。
-
有下列哪些情形的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼?()
-
发生电信网间互联争议,争议双方当事人对电信主管部门做出的行政决定不服的,可以依法申请()或者提起行政诉讼。
-
有下列()情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。
-
《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
-
根据《工伤保险条例》的规定,用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属在事故伤害发生之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
-
个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。
-
职工与用人单位发生因工伤待遇方面的争议,可申请行政复议和行政诉讼的有()。
-
《工伤保险条例》规定,有哪些情形,有关单位和个人可以依法申请行政复议:()。
-
工伤认定申请主体如果对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起刑事诉讼。
-
根据《工伤保险条例》规定:有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼()
-
职工与用人单位发生因工伤待遇方面的争议,可申请行政复议和行政诉讼的有().
-
职工与用人单位发生因工伤待遇方面的争议,可申请行政复议和行政诉讼的有()
-
用人单位未按《工伤保险条例》规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
-
第220题:有下列情形()的, 有关单位或者个人可以依法申请行政复议, 也可以依法向人民法院提起行政诉讼。
-
根据《工伤保险条例》的规定,用人单位未按规定向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起(),可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
-
根据《工伤保险条例》的规定,用人单位米按规定向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起(),可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请