1984年，温德尔•史密斯教授提出了关系营销的概念，对当时产生了重大的影响。（)
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市场细分是20世纪50年代中期由美国市场营销学家温德尔·斯密首先提出来的一个概念。
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1960年美国市场营销专家麦卡锡教授提出了著名的4P营销策略组合理论，及产品（Product）、价格（Price）、渠道（Place）、促销（Promotion），以下说法错误的是（）。
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市场细分是20世纪50年代中期由美国市场营销学家温德尔.斯密首先提出来的一个概念。（ ）
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4C理论是由美国营销专家劳特朋教授在1990年提出的，它以消费者需求为导向，重新设定了市场营销组合的四个基本要素()
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1984年，党的十二届三中全会首次提出了“在公有制基础上有计划的商品经济”的新概念。
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在“八年研究”报告（《史密斯一泰勒报告》）中，（）首次提出教育评价的概念。
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1904年美国斯坦福大学的心理学家推孟教授编织了第一个儿童智力测验量表，并提出了智力商数的概念，简称为IQ。
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公元1941年美籍德国血统的生化学家F.A.李普曼提出了具有高效传递化学能的高能磷酸键的概念美国生化遗传学家G.W.比德尔和生化学家E.L.塔特姆合作，提出（）的假说
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1984年，美国贝尔通信技术研究所提出了（）的概念，目的在于消除过多的互不兼容的光接口，实现光接口的统一。
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市场细分的概念是20世纪50年代由美国学者温德尔•史密斯提出的，它被认为是市场营销最精华的概念之一。
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“市场营销组合”这一概念是由美国的杰罗姆·麦卡锡教授首先提出来的。
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有学者就战略和战术的关系问题提出了“逆向营销”的概念，这一概念针对的是（）。
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1986年，美国著名市场营销学家菲利浦・科特勒教授在原4P组合的基础上提出了6P营销策略，增加的两个P为（）。
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市场细分是20世纪50年代中期由美国市场营销学家温德尔〃斯密首先提出来的一个概念。它是企业营销思想的新发展，顺应了卖方市场向买方市场转变这一新的市场形势，是企业经营惯用市场导向这一营销观念的自然产物。
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市场细分是20世纪50年代中期由美国市场营销学家温德尔．斯密首先提出来的一个概念。它是企业营销思想的新发展，顺应了卖方市场向买方市场转变这一新的市场形势。
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1984年，科特勒提出了市场营销的新概念，即（）
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“市场营销组合”这一概念是由美国的杰罗姆.麦卡锡教授首先提出来的。
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1973年，哈弗大学的（）教授提出了“胜任力”的概念
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1994年，摩根和汉特两位教授在他们的研究成果中，提出了“关系营销的目的在于捆住消费者”的学说。
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美国著名学者温德尔・史密斯提出的是（）
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最早提出“工作系统”这个概念的大概是美国学者比尔等人，他们在1984年《管理人力资产》一书中提出了（）
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关系营销的概念最早由白瑞（Berry）于1983年提出，他认为关系营销的目的在于（）。
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哈佛大学商学院的安索夫教授在1972年正式提出“战略管理”的概念，为战略管理的进一步发展提供了支点()
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首部产生巨大影响的人力资源管理著作是哈佛商学院教授迈克尔・比尔(MichaelBeer)等人于1984年出版的《管理人力资本》。比尔等人提出了人力资源管理的五个基本构件，但不包括以下哪项？()