劳动定额是（）的基础。
相似题目
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（）以现有的劳动定额为基础、根据相似性原理，推算出其他相似工作的定额。
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劳动定额也是搞好（）的基础，没有先进合理的劳动定额，就无法进行核算和比较。
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产品生产的工时定额是构成企业劳动定额的基础定额。
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劳动定额是建筑安装工人在正常的施工（生产）条件下、在一定的生产技术和生产组织条件下、在平均水平的基础上制定的，又称（）
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兖州煤业现有劳动定额、物料消耗定额、能耗定额、服务定额已与实际水平相脱离，急需修订和完善。以（）年的历史数据为基础。
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劳动定额是建筑安装工人在正常的施工生产条件下，在一定的生产技术和生产组织条件下，在平均先进水平的基础上制定的。又称（）
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在劳动定额内按计件单价计发工资，超额部分再原单价基础上累进单价计发称之为（）
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班组产品加工、检修或组装综合定额的制定应以劳动组成形式为基础。
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劳动定额是企业劳动管理的一项基础工作。
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确定目标成本的方法有多种，假如以企业在长期的实践过程中确定的各项劳动定额、消耗定额为基础来制定目标成本，这种方法属于（）。
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班组产品加工、检修或组装综合定额的制定应以劳动组织形式为基础。
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在考虑酒店等级、规模的基础上，根据实际工作量、劳动定额、劳动效率等因素，按一定的配备比例计算所需人员数量的方法是（）。
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工时定额即在一定的条件下，规定生产一件产品或完成一道工序所需消耗的时间。它是合理组织生产、计划管理、按劳分配的重要依据；是提高劳动生产率的有力手段；是推广先进经验的有力工具；是实行经济核算和管理成本的重要基础。
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劳动工时定额分为单项定额和基础定额两种类别。
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为了促进我国劳动定额定员工作健康发展，充分发挥其重要的基础作用，1978年10月经国家技术监督局正式批准，成立了“全国劳动定额标准化技术委员会”，并归口国家劳动部领导。
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预算定额中的机械台班消耗量是在劳动定额或施工定额中相应项目的机械台班消耗指标基础上制定的，在制定过程中还应当考虑增加一定的（）。
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劳务用工需求量预测的基础依据是劳动定额。
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客房部人员配置指酒店根据实际情况和发展目标，在客房服务模式、劳动定额以及酒店管理层次的基础上，采取科学的程序和方法，合理确定组织机构和岗位设置，并对各部门、各类人员进行合理配备。
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案例一按定额标定的对象不同，劳动定额又分为单项工序定额、综合定额。下表为砖基础砌 1.根据上表，厚度1.5砖的综合时间定额为()
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以下关于劳动消耗定额的说法正确的是劳动消耗定额中每个工日工作时间为8h、劳动消耗定额的表现形式是（）、时间定额和产量定额互成倒数、时间定额以“（）”为单位、劳动消耗定额反应的是装饰装修工人劳动生产率的社会平均先进水平？
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基础定额包括劳动定额、材料定额和机械台班定额。此题为判断题(对，错)。
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根据《最低工资规定》规定，实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资可以低于相应的最低工资标准。（)
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（）是企业劳动定额管理的一项极其重要的基础工作
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确定人工工日数的方法是以施工定额中的劳动定额为基础确定，即预算定额子目的用工数量，是（）计算出来的。