项目管理与一般管理的差异在于（）

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• 一般建设项目环境管理与废物进口项目环境管理的最大区别在于后者的审批权归（）

  A . 省环保局 B . 市环保局 C . 国家环保总局 D . 县环保局

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• 在推行自主管理活动时，虽然制定了合理的对策进行活动，但是对策结果确有很大的差异；解决这个问题的关键在于能否使全体圈员彻底的（）。

  A . 参与对策的提出 B . 了解对策 C . 执行对策 D . 理解CDA

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• “个人客户服务精细化管理”规范中识别引导环节的核心就在于关注客户，实现客户识别细分，从而进行引导和差异化营销服务。其中，客户识别途径主要包括（）

  A . 网点识别 B . 系统挖掘 C . 现金柜员识别 D . 外部挖掘 E . 大堂经理识别

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• 饭店管理与一般企业的管理有很大差异，具有自己的特点，主要表现在（）。

  A . 综合系统的管理体系 B . 善变求新的应对机制 C . 以人为本的根本立场 D . 供求相适的经营策略

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• 行政与一般管理的区别在于（）。

  A . 活动性质不同 B . 活动空间不同 C . 活动范围不同 D . 活动时限不同

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• 建设项目人力资源管理与一般组织人力资源管理的区别在于在有限的项目建设周期中，在明确的项目目标指引下，它更加突出地强调团队合作精神，可归纳为（）。

  A . 项目的组织规划 B . 项目的人员获取和任用 C . 团队能力建设 D . 薪酬管理 E . 绩效评价

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• Windows7对文件及文件夹的访问新增了（）的功能，它与文件夹的差异在于它并不存储项目。

  A . 项目 B . 库 C . 盘 D . 仓库

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• 一般控制与管理控制的相同点在于（）

  A . 同是一个信息反馈过程 B . 管理控制也有两个前提条件，即计划指标在控制工作中转化为控制标准；有相应的监督控制机构和人员 C . 管理控制也包含三个步骤，即拟订标准、衡量成效、纠正偏差 D . 管理中的控制工作与控制论中的控制一样，也好似一个有组织的系统，它根据系统内外变化而进行相应调整，不断克服系统的不稳定性，使系统保持某种稳定性 E . ABD F . ABCD

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• 信息系统工程项目人力资源管理与一般的人力资源管理相比较具有不同之处在于（）。

  A . 强调团队建设 B . 具有很大的灵活性 C . 管理难度高 D . 以上均是

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• 富翁与一般人最大的差异在于（）

  A . 有无积极的心态 B . 有无敏锐的观察力 C . 有无丰富的专业知识 D . 有无充分的准备

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• 国际先进银行的催收管理一般基于催收评分模型，通过催收评分模型针对不同客户采取差异化的催收策略与流程，在较低的成本开支下保持良好的回收水平，实现高效便捷的催收管理。

  A . 正确 B . 错误

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• 项目管理与一般生产管理的区别在于（）

  A . 项目管理的产品是一次性的，而生产管理的产品是大批重复的 B . 项目管理的生产资源是固定的，而生产管理的生产资源是流动的 C . 项目管理的生产过程是流动的，而生产管理的生产过程是固定的 D . 项目管理的产品是固定的，而生产管理的产品是流动的 E . 项目管理的生产班组是静态的，而生产管理的生产班组是动态的

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• 一般化费雪效应（GFE）与费雪效应（Fisher Effect）的主张差异在于（）。

  A . 前者进一步假设各国的实质利率皆相等 B . 后者进一步假设各国的实质利率皆相等 C . 前者进一步假设各国的名目利率皆相等 D . 后者进一步假设各国的名目利率皆相等

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• 前期物业管理合同与一般物业管理合同的不同之处在于（）。

  A . 合同主体不同 B . 物业管理费用的承担人不同 C . 物业管理合同期限不同 D . 合同的终止方式不同

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• 管理人员与一般工作人员的根本区别在于：（）

  A、需要从事具体的文件签发审阅工作 B、需要对自己的工作成果负责 C、需要协调他人的努力以实现组织目标 D、需要与他人配合完成组织目标

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• 一般事故停机与紧急事故停机的差异在于：打闸停机后，要不要立即破坏凝汽器的真空。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 地方政府在职责权限、管理方式、政治作用呈现差异的根本原因在于（）

  A . A、地方政府的地理位置差异 B . B、地方政府在层级结构体系中所居位置的不同 C . C、地方政府的类型差异 D . D、地方政府所辖区域历史传统的差异

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• 绿色供应链管理与一般供应链管理的区别和差异（ ）。

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• 软件外包项目管理与一般软件开发项目管理的差异是（）

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• 管理人员与一般工作人员的区别在于（ ）

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• ◑项目管理与一般管理的差异在于()◑A.管理的对象不同◑B.管理的方法不同◑C.管理的周期不同◑D.管理的目的不同

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• 管理人员与一般工作人员的区别在于需要协调他人的努力以实现组织目标（）

  是 否

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• 3、管理人员与一般工作人员的区别在于：

  A．需要与他人配合完成组织目标 B．需要从事具体的文件签发审阅工作 C．需要对自己的工作成果负责 D．需要协调他人的努力以实现组织目标

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• [填空题]教师职业的最大特点是在于职业角色的多样化，一般来说，教师的职业角色有以下几种，分别为:_ 者、榜样、管理者、父母与朋友、研究者

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