“养兵一日，用在一时”是指使用人才应遵循（)的选才用才原则。
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只有用兆欧表测量（）对地绝缘时，才用屏蔽端子。
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“养兵千日，用兵一时”是指使用人才遵循（）的原则
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构建具有国际竞争力的引才用才机制，围绕（）大力集聚创新型人才。要以更加宽广的胸怀，制定更加积极的引才政策，择天下英才而用之。
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“养兵一日，用在一时”是指使用人才应遵循（）的原则。
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明代以后，由于封建统治者闭关锁国、（），中国同世界科技发展潮流渐行渐远，屡次错失富民强国的历史机遇。清朝中后期，由于满清政府的（）腐朽，再加上“八股取士”选才之弊端，导致人才极度（），官员队伍颟顸无状，真正的人才却被排斥在主流社会之外，由此导致满清政府的国家机器最终无法正常运转。依次填入画括号部分最恰当的一项是（）。
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在怎样的情况下才用减压蒸馏？
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人才测评的实施应遵循什么原则？
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“养兵千日，用兵一时”，这句话说明了人才使用过程中的（）
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人才选拔应遵循哪些原则？
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无论是各省自主命题还是高校自主考试，其目标都是要逐步改变以高考分数为唯一选才标准的招生录取制度，切实选拔有（）的人才，发挥积极导向作用，引领社会文化方向，推进素质教育深入实施。
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低压间接带电工作时应使用合格的、有绝缘手柄的钳子、螺钉旋具等。需要时才用锉刀、金属尺和带有金屑物的毛刷等工具。
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“骏马能历险，力田不如牛，坚车能载重，渡河不如舟.”这些诗句对我们的选才用才工作有何启示？
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在领导选才的过程中，应遵循的原则是什么？
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甲与乙积有恩怨，经常发生口角，一日，甲发现乙及其家人不在家，就指使村民丙的5岁儿子丁将有毒的饲料喂乙的牛，导致乙的牛食后死亡，对乙的损失应如何赔偿（）。
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以下关于“察举制”的叙述，其中正确的应包括（）。①是汉的选举人才的选官制度②该制度包括察举、皇帝征召等内容③是一种由下而上推选人才为官的制度④是一种监察检举不法官员的制度
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现代的选才方法众多，但每一种都有其局限性。（）
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下列哪些是现代的选才方法?()
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人们传为佳话的“三顾茅庐”，就是刘备礼贤下士的事情，这体现了（)的选才方法。
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()是在人类群体活动中负责组织、指挥和协调的人员，其主要职能是通过制定决策和选才用 人为群体服务。
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请问,我国古代的选才制度推行时间最久的是（）
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人才是可以后天训练的，但是人才若缺乏人品，闯的祸反而比庸才更大，因此公司选才，才华再高，没有人品宁可不要。出自哪位名人（）。
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7、唐后期经史诸科兴起，使程序化的试判的选才功能削弱了。
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康熙帝“论才必以德为本，先心术次才学”这表示其（)的选才用才原则。