雇主责任保险与工伤保险的区别：（)
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世界上绝大多数国家均实行雇主与雇员分担缴费义务的做法，同时，政府亦给以财政支持，体现了养老保险公共性。
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在雇主保险中，保险人与被保险人的雇员之间()。
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雇主责任保险是指以雇主的（）为承保风险的责任保险。
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雇主责任保险与工伤保险的区别主要有（）
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雇主责任保险的存在对于协调雇主与雇员关系有何益处？
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雇主对其雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任具有保险利益，应投保（）
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一私人企业雇佣工人5人用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内，一工人王某在上班时间内因机器突然失灵将手指割伤后，经医疗共花费医疗费8000余元。构成雇主责人的重要前提条件是雇主与雇员之间必须存在（）雇佣合同关系。
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由于在团体保险中，保费是由企业雇主负责缴纳或是由企业雇主和企业员工共同分担的，故团体保险的保险费支付方式，与个人保险不同，较长期的团体保险不能选择不定期或不定额方式进行缴费。
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社会保险区别于雇主责任保险的突出特点是（）
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关于雇主责任保险与劳动保险的区别，下列说法不正确的是（）。
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雇主责任险条款规定，保险人对雇主对雇员在（）过程中的伤亡与疾病负有保险责任。
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雇主责任险与意外险的区别（）
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以社会保险为基础的多层次养老保险制度的特点包括（）。 ①一般由社会基本养老保险制度、雇主补充年金制度、个人自愿商业养老保险与个人储蓄三个层次组成的制度模式 ②资金来源主要依靠国家财政 ③兼顾社会公平与经济效率 ④个人账户强制储蓄
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下列关于雇主责任保险与劳动保险的区别表述正确的是（）。
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新入职员工，现投保团体人寿保险，如保险费是由雇主与雇员共同购买，那么保险公司对该公司参保比例通常要求是（）
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下列关于雇主责任保险与劳动保险的区别，表述正确的是（）。
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雇主责任保险合同的受益人是与保险人有保险关系的雇主。
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雇主责任保险与劳动保险的主要区别在于（）。
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团体保险与个人保险相比较，具有其自身明显的特点，下列表述正确的有（） ①团体成员均为投保人 ②通过合理设置保险计划控制逆选择 ③核保程序复杂 ④要求团体雇主参与分担保险费 ⑤被保险人享有合同转换权
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雇主责任保险和劳动保险的区别是（）。
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雇主为与自己有雇佣关系的雇员投保人身保险，可以指定自己为受益人。此题为判断题(对，错)。
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投保雇主责任保险的保费通常由雇主与雇员共同承担。（)
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√__582、雇主责任保险的费率制定以工种与行业为依据，同时还应当参考赔偿限额（）
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雇主责任险与工伤保险在哪些地方存在差异（）