素质测评结果的解释可分为基于个人的解释反馈和基于组织的解释反馈两种形式，这种分类的依据是（）
相似题目
-
社会认知理论对行为的解释和指导是基于（）
-
服务改进是督察考评的核心环节之一，是基于（）反馈的信息及三级督察结果确定服务改进方向提升公司的服务水平。
-
下列哪几项是正确解释和使用测评结果的要求（）。
-
基于（）的划分，健康保险可分为个人健康保险与团体健康保险。
-
组织成员对命令的服从仅仅是基于领导者个人的感召力和煽动力的组织是（）。
-
基于目标管理的绩效评价是将目标管理的计划、执行、检查和反馈的基本原理应用于绩效评价中，把它相应的分为（）阶段。
-
下列哪一项不属于正确解释和使用测评结果的要求()。
-
罗尔斯认为，原初地位下，对正义原则的选择和解释都要基于道德发展的一般事实。
-
随着研究的不断深入，研究者发现进仅仅依靠特质并不能充分解释有效的领导，完全基于特质的解释忽略了领导者欲下属的相互关系以及情景因素。勒温及同事的研究探索了三种领导维度，下列哪个不是他的探究结果。（）
-
按结果的反馈方式，素质测评结果的解释可分为（）
-
考虑集的构成可以由基于记忆处理和基于（）处理来解释。
-
罗尔斯认为，原初地位下，对正义原则的选择和解释都要基于道德发展的一般事实。 （）
-
克兰菲尔特综合症是基于（）对攻击行为的解释？
-
Javascript是一种解释性的，基于对象的 __________语言。
-
基于C／S方式的客户端 名词解释
-
基于语音技术的检索（名词解释)
-
绩效考评是基于对组织目标的分析和分解，（)，实施绩效反馈面谈，对员工进行合理的绩效评价和管理，引导员工行为与组织目标契合。
-
个人国际汇款业务按资金流向分为汇出汇款和汇入汇款，可基于我行I、II、III类账户办理（）
-
13、软件测试团队的组织形式，一般可分为：（）和基于技能的组织模式。