企业职工代表大会行使下列职权（）

相似题目

• 职工代表大会应当支持企业股东会、股东大会、董事会、监事会依法行使职权。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 下列属于非公有制企业职工代表大会职权的是哪几项（）

  A . 讨论并与企业协商确定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项 B . 监督企业执行劳动法律法规、履行集体合同和劳动合同、厂务公开和执行职工代表大会决议、决定以及办理职工代表大会提案的情况 C . 评议、监督企业中高级管理人员，提出奖惩和任免建议 D . 审议通过集体合同草案以及劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案 E . 选举、罢免、聘用、解聘企业中高级管理人员，决定企业职工福利的重大事项

  查看最佳答案

• 企业职工代表大会行使下列职权（）

  A . A、选举和罢免企业领导人 B . B、听取和审议企业领导的经营方针等工作报告 C . C、审查同意或者否决企业的工资调整等方案 D . D、审议决定职工福利基金使用方案

  查看最佳答案

• 依据我国《企业工会工作条例》的规定，审议决定职工生活福利方面的重大事项（）国有企业、国有控股企业职工代表大会或职工大会的职权。

  A . 不属于 B . 一般情况下不属于 C . 属于

  查看最佳答案

• 企事业单位应当保障职工代表大会依法行使职权、保障职工依法享有（）

  A . A.知情权 B . B.参与权 C . C.表达权 D . D.监督权

  查看最佳答案

• 根据《职代会条例》和《企业法》，职工代表大会的职权有（）

  A . 审议建议权 B . 审查同意权 C . 评议监督权 D . 民主选举权 E . 审议决定权

  查看最佳答案

• 国有企业、集体企业及其控股企业职工代表大会可以对下列哪些事项行使审议通过权（）

  A . 企业生产经营发展规划、技术引进、基本建设等重大事项 B . 工资调整、奖金分配、生活福利和改制、重组、破产的职工安臵方案 C . 工资调整、奖金分配、生活福利和企业改制、重组、破产、裁员等方案 D . 集体合同草案以及劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案 E . 企业履行集体合同和劳动合同的报告

  查看最佳答案

• 职工代表大会行使下列职权（）。

  A . 审议通过集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案 B . 听取企业发展、生产经营管理、履行集体合同、开展民主管理活动等情况的报告 C . 讨论有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案，提出意见和建议 D . 督促企业执行劳动法律法规和最低工资制度，履行集体合同和劳动合同，实行厂务公开，执行职工代表大会决议和决定，办理职工代表大会代表提案

  查看最佳答案

• 国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（）。

  A . 听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告，并提出意见和建议 B . 审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度 C . 审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项 D . 评议、监督企业各级领导，提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长

  查看最佳答案

• 根据《职代会条例》和《企业法》的规定，职工代表大会行使的职权有（）

  A . 审议建议权 B . 审查同意权 C . 审议决定权 D . 评议监督权 E . 民主选举权

  查看最佳答案

• 下列哪些是企业职工代表大会的职权：（）。

  A . 审议通过经平等协商提出的集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资集体协议等专项集体合同草案，未成年工特殊权益保护措施 B . 讨论企业有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、职工奖惩办法以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度草案或者重大事项方案，提出意见 C . 围绕企业经营管理和职工生活福利等事项，提出合理化建议 D . 监督企业执行劳动法律法规、参加社会保险和缴纳社会保险费、签订和履行集体合同和劳动合同、实行厂务公开的情况

  查看最佳答案

• 职工代表大会是企业民主管理的基本形式。职工代表大会的职权有哪些？

  查看最佳答案

• 职代会各专门委员会是为职代会行使职权服务的专门机构，其人选一般在职工代表中提名，也可聘请非职工代表，但需经职工代表大会审议通过。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 董事会对股东代表大会负责，行使下列职权（）

  A . A、负责召集股东代表大会，并向股东代表大会报告工作 B . B、执行股东代表大会决议 C . C、制订农村合作银行增加或减少注册资本的方案 D . D、决定农村合作银行的经营计划和入股及投资方案 E . E、授权高级管理层成员、内部各职能部门及分支机构负责人从事经营活动

  查看最佳答案

• 企业应当将属于职工代表大会职权范围的事项提交职工代表大会审议或者通过。此题为判断题(对，错)。

  是 否

  查看最佳答案

• 根据全民所有制企业法律的规定，下列选项中，属于职工代表大会职权的有( )。

  A．审查同意或否决企业的工资调整方案 B．审议决定有关职工生活福利的重大事项 C．审查同意或否决企业职工的奖惩办法 D．监督企业各级行政领导干部

  查看最佳答案

• 地方社员大会或代表大会行使下列职权（）

  A．贯彻执行全国代表大会中央委员会和上级组织的决议和决定 B．听取和审议同级委员会的报告 C．听取和审议同级监督委员会的报告 D．讨论决定同级委员会的工作 E．选举同级委员会 F．选举同级监督委员会

  查看最佳答案

• 股份公司设置的监事会由股东代表和适当比例的公司职工代表组成。监事列席董事会会议。监事会行使以下哪些职权？（）

  <img src='https://img2.soutiyun.com/ask/uploadfile/2508001-2511000/735717435c1ad51bfd8ac0553e867229.gif' /> 此题为多项选择题。

  查看最佳答案

• 水泥集团职工代表大会条例中，职工人数在100人以上的，应当建立职代会，不足100人的，应当建立（）。未建立职代会单位的职工大会，其职权按规定的职代会的职权行使

  A．职工小组 B．工会小组 C．职工大会 D．党员大会

  查看最佳答案

• 国有、国有控股企业职工代表大会行使的职权有。（）

  A．审议权、审查同意或否决权、决定权、评议监督权、选举罢免权 B．审议权、审议通过权、决定权、评议权、监督权 C．知情权、建议权、审议通过权、决定权、评议权 D．审议权、审议通过权、投资决策权、评议权

  查看最佳答案

• 国有、集体企业以及国有、集体控股企业职工代表大会可行驶的职权中，不包括（）

  A．听取和审议企业生产经营管理重大决策，企业重组、改制、破产和裁员的实施方案，企业中高级管理人员的劳动报酬、廉洁从业情况的报告 B．通过有关劳动报酬、工作时间、休息休假、生活福利、奖惩与裁员、企业改制职工分流安置等涉及职工切身利益重大事项的方案 C．选举和罢免参加平等协商的职工方首席协商代表 D．民主评议和监督企业中高级管理人员，提出意见和建议

  查看最佳答案

• 全民下列事项中，全民所有制工业企业的职工代表大会可以行使否决权的是（）。

  A．企业的经营方针 B．职工培训计划 C．企业承包经营责任制方案 D．工资调整方案

  查看最佳答案

• 职工代表大会依法行使的职权包括（）

  A．民主评议 B．民主选举 C．审查监督 D．审议建议 E．审议通过

  查看最佳答案