未列入特种劳动防护用品目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。以上说法是否正确（）
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根据《劳动防护用品监督管理规定》的规定：生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品，必须取得（）。
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特种劳动防护用品安全标志管理工作由（）指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构实施，受指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构对其核发的安全标志负责。
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根据国家有关劳动防护用品配备与使用的规定，生产经营单位为其从业人员配备特种劳动防护用品时应选用（）。
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劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。（）
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特种劳动防护用品目录共分为（）大类（）个小类。
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劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品。
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生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品，必须取得特种劳动防护用品安全标志。（）
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未列入劳动防护用品目录的劳动防护用品为（）。
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特种劳动防护用品安全标志标识由（）图形和特种劳动防护用品安全标志的编号组成。不同尺寸的图形用于不同类型的特种劳动防护用品。
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在国家安监总局发布的《特种劳动防护用品安全标志实施细则》中，明确了特种劳动防护用品目录及其安全标志标识。特种劳动防护用品目录中包括（）。
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安全帽、安全带、安全网、防冲击眼护具、焊接护目镜、焊接面罩、防尘口罩、阻燃防护服等劳动防护用品均属特种劳动防护用品。（）
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劳动防护用品按照防护部位分为九类：头部防护类、呼吸器官防护类、眼，面部防护类、听觉器官防护类、防护服装类、手足防护类、防坠落类防护用品、经劳动部确定的其他特种劳动防护用品。
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个体劳动防护用品分为一般劳动防护用品、特种劳动防护用品和洗理用品，以下哪种个体劳动防护用品不是特种劳动防护用品（）
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在国家安全监管总局发布的《特种劳动防护用品安全标志实施细则》中，明确了特种劳动防护用品目录及其()。A．作业环境B．安全标志标识C．相应人员的持证上岗情况D．安全生产条件
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《劳动防护用品配备标准（试行)》中规定了国家工种分类目录中的（）个典型工种的劳动防护用品配备
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劳动防护用品按防护性能分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两大类。
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特种劳动防护用品安全标志管理的监督检查中，生产经营单位未按照国家有关规定为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，配发元安全标志的特种劳动防护用品的，逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处（）的罚款。
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在国家安监总局2005年10月以安监总规划字[2005]149号文发布的《特种劳动防护品安全标志实施细则》的特种劳动防护用品目录中，将特种劳动防护用品分为（）大类。 A．2 B．4 C．6 D．8
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劳动防护用品分为特种劳动防护用品、一般防护用品（）
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特种劳动防护用品中不属于防坠落类的是（）
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生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品，必须取得特种劳动防护用品安全标志（）
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特种劳动防护用品（除防尘口罩外）及带有公司标志的一般劳动防护用品到期换领时，应，由财务部按照分公司《废旧物资回收管理规定》进行处理
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员工的头部护具、特殊防护服、防坠落等特种劳动防护用品使用期届满或损坏后，用人部门（中心）应及时回收并送判废处理（）
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生产经营单位未按国家有关规定为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，配发无安全标志的特种劳动防护用品的，安全生产监督管理部门或者煤矿安全监察机构有权责令（）
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