各级劳动保障部门对就业困难而且家庭生活特别困难的下岗职工和失业人员，应提供（）等特殊服务和援助
相似题目
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实行公租房（）和（）并举，对低保、低收入住房困难家庭加快实现应保尽保，将符合条件的新就业无房职工、外来务工人员等纳入保障范围。
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厦人社[2013]126号文件规定，就业困难人员是指具有厦门市户籍，在劳动年龄段内，有劳动能力、就业愿望，并在厦门各级公共就业服务机构登记失业的8种对象。其中包括：（）。
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各级人民政府建立健全就业援助制度，通过哪些办法途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。（）
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社区劳动保障平台要建立城镇失业人员管理台帐、下岗失业人员管理台帐、就业困难对象管理台帐、就业和再就业管理台帐、（）等5个常用基本台帐
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各级人民政府建立健全就业制度，通过哪些办法途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。（）
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城市低保标准的确定，必须保障困难群众的基本生活，应高于失业保险金标准，低于最低工资，有利于促进劳动就业。
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《就业促进法》规定，各级人民政府建立健全就业援助制度，采取（）等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。
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某社区有一下岗工人，家庭生活较困难。后来经社区服务中心介绍参加了就业技能的培训，并找到一份工作。此处涉及的是（）社会政策内容。
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根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》（国发[2005]36号）文件规定，有劳动能力和就业愿望且就业困难的下岗失业人员，申请领取《再就业优惠证》时，男性年满50周岁，女性年满40周岁，经有关部门审核认可并在（）上注明的人员，可作为就业援助对象
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优抚服务针对社区内孤寡老人无经济来源的贫困户，以及下岗工人就业困难而提供的扶助服务。
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只有省级（各级）人民政府创造公平就业的环境，消除就业歧视，制定政策并采取措施对就业困难人员给予扶持和援助。
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国家通过立法对国民收入进行分配和再分配，对社会成员特别是生活有困难的人员的基本生活权利给予保障的社会安全制度是（）。
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对享有最低生活保障待遇后生活仍有特别困难的残疾人家庭，应当采取（）保障其基本生活。
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对于下岗失业人员中“4050”就业困难人员给予社保补贴，时间最长不超过（）
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根据《就业促进法》，各级人民政府建立健全就业援助制度，采取（）等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。
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劳动保障协理员要及时更新基础信息及台帐，内容主要包括下岗失业人员（主要是就业困难对象）基本信息变化情况、（）基本信息变化情况、其他失业人员增减变化情况
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北京市的宋某因身体残疾而就业困难，市人民政府相关部门为其提供了给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位。根据劳动合同法律制度的规定，下列对宋某劳动合同的表述中正确的有（）。
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某国有企业安排职工下岗，部分年龄偏大职工担心进入再就业服务中心后，在未达到法定退休年龄时因下岗职工基本生活保障期限到期要与企业解除劳动关系，而要求企业按进中心下岗职工的保障水平发放基本生活费，但不签订基本生活保障和再就业协议。请问这种情况下，企业是否应将其做为下岗职工对待发放基本生活费？
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各级人民政府创造公平就业的环境，消除就业歧视，制定政策并采取措施对就业困难人 员给予扶持和援助。这属于促进就业原则中（）的体现。
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享受公益性岗位补贴，对家庭特别困难的、在公益性岗位工作期满后难以就业且工作期满考核优秀的为女性40周岁、男50周岁以上的，可适当延长工作期限。（)
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促进再就业服务 老李所在的一家小型制药厂，因机制僵化、技术落后、资金不足等问题被迫停产，工作了二十五年的老李下岗了。此前三个月老李的妻子已从一家服装厂下岗，至今还没找到工作，家中还有一个正在读高三的女儿和七十多岁的老母亲。一家四口仅靠夫妇二人一千多元的失业救济金生活，非常困难。老李和妻子几次到劳动力市场寻找工作，但却无功而返。夫妻俩都已是四十多岁的人，又都是流水线上的操作工，技能单一，不符合企业雇工条件。无奈之下，老李向街道办事处提出了最低生活保障申请。正在他们心急之时，社区社会保障协理员小刘上门指导就业。小刘建议老李参加交通协理员的培训，告诉他培训后经考试合格可以上岗，每天上下班高峰时间在交通要道协助交警疏导车辆和行人，每月有一笔固定收入；建议老李的妻子参加家政服务培训班，考试合格后可以在下岗人员合办的社区家政服务社就业，为社区居民特别是老人提供服务。老李很高兴地接受了交通协理员的工作，但对妻子做家政服务很有顾虑。老李的妻子想问：这算就业吗？在家政服务社工作有社会保险吗？
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地方各级人民政府以及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关（)的规定。
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按照《安徽省职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）政策释义》（皖人社秘〔2019〕278号）规定，对企业、农民专业合作社和扶贫车间等各类生产经营主体吸纳建档立卡贫困户家庭劳动者就业，以及参保企业吸纳就业困难人员、零就业家庭成员就业，并开展以工代训的，按照每人每月200元标准给予生产经营主体以工带训补贴，最长可达()。
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要对就业困难人员及时提供（）和（），确保他们就业有门路、生活有保障。