团队生产的好处在于（）。

相似题目

• VMI的好处在于（）

  A . 增加公司的竞争力 B . 提供更精确的预测 C . 降低营运成本 D . 计划生产进度 E . 降低库存量与库存维持成本

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• 项目经理要求项目团队对其项目风险进行量化和评估，以下不能证明这样做的好处的是（）。

  A . A.彻底理解项目、相关风险、以及风险对项目各部分的影响 B . B.制订处理已经识别的问题的风险降低策略 C . C.保证所有已以识别的风险问题纳入项目计划编制 D . D.识别可能存在的替代方案

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• 采用分级结算制度的好处在于（）。

  A . 形成多层次的风险控制体系 B . 提高了结算机构整体的抗风险能力 C . 有利于建立期货市场风险防范的防火墙 D . 每个层级的结算机构利益均享

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• 设立个人业务顾问岗位的好处在于（）。

  A . 个人业务顾问在封闭式柜台以外开设账户，可以缩短客户的排队等待时间 B . 个人业务顾问可在更安全和更具私密性的环境中讨论客户的理财需求 C . 大堂经理和柜员向客户推荐业务，以热情交接的方式转给个人业务顾问，可以提高产品销售量 D . 个人业务顾问可以处理客户提出的服务请求、问题和投诉，确保客户满意

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• 团队合作给个人带来的好处有（）。

  A . A．促进跨职能部门的沟通理解 B . B．加深对业务过程的理解 C . C．提高个人交往能力 D . D．对变化做出更灵活的反应 E . E．增加了满足感和认同感

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• 二级培训体系的好处在于（）。

  A . 有利于加强培训的针对性 B . 有利于加强项目机构培训的责任感 C . 有利于加强培训标准和要求的统一 D . 有利于加强培训的及时性 E . 有利于加强培训的适应性

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• 在教学中使用评价量规的好处在于（）。

  A . 帮助学生和教师定义“什么是高质量的学习” B . 使标准公开化，使学生将精力更加集中在“学习”课题上 C . 减少教师为学生成果进行评分的时间 D . 使教师更容易向学生解释为什么他们得到了这个等级

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• CAPES指标框架的好处在于（）

  A . 它是一个多维度的指标体系，能够全面反映支撑部门的工作 B . 框架的结构是相互关联的，这也是指标关联的有效依据 C . 管理目的和指标有效关联，坚实了集团公司的指标抓手； D . 各个数据源有统一的采集频率

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• 项目经理要求项目团队对其项目风险进行量化和评估，以下几点不能证明这样做的好处的是：（）。

  A . A、彻底理解项目、相关风险、以及风险对项目各部分的影响 B . B、制订处理已经识别的问题的风险降低策略 C . C、保证所有已以识别的风险问题纳入项目计划编制 D . D、识别可能存在的替代方案

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• 提供检索式/命令行检索的好处在于（）

  A . A、容易记忆，容易编写 B . B、文本形式，容易理解 C . C、可以保存成功的检索，以便再次检索 D . D、以上都不对

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• 生产企业自己组织销售物流的好处在于（）。

  A . 可以将自己的生产经营和用户直接联系起来 B . 信息反馈速度快，准确程度高 C . 信息对于生产经营的指导作用和目的性强 D . 降低销售成本 E . 扩大销售额

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• 采用团队生产，其好处在于（）。

  A、更容易衡量个人对企业的贡献 B、个人更有激励付出努力 C、团队中的个人能够专业化于某些任务，提高效率 D、员工能独立负责完成某些生产任务

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• 团队给组织带来的好处有哪些？

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• 在工作中，团队成员间的相互信任能带来很多好处，属于充分信任的表现是（）

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• 对经济组织而言，其产生的基本原因在于某些生产、经济活动的规模超过了单个人能力的极限，同时又具有（）上的不可分性，必须通过团队劳动才能完成。

  A . 组织 B . 技术 C . 活动 D . 任务

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• 团队成员之间的相互信任能带来很多好处，包括团队成员主动承担风险。属于承担风险的表现是（）

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• 李总经常参与团队的学习活动，对团队的学习和发展进行合理的管理，他这样做的好处不包括（）。

  A . 促进团队成员的发展 B . 在领导与成员、成员与成员之间建立良好关系 C . 提高团队整体实力 D . 增加员工之间的竞争

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• 以下哪一点是团队给组织带来的好处？（）

  A . 促进跨职能的沟通理解 B . 个人交往能力的提高 C . 工作生活质量的提高 D . 问题解决技能的提高

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• 生产能力指数法的独特好处在于()。

  A . A．精确度高 B . B．需要详细完整的已完工程资料 C . C．适用范围较广 D . D．不需要详细的工程设计资料

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• 组建求职团队有哪些好处?

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• 下列哪个不是团队活动能给组织带来的好处（ ）

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• 项目经理观察到项目团队成员在项目开始时感觉没什么信心。在项目启动会议（Kick－Offmeeting)上，项目经理与团队成员进行头脑风暴的好处是：（)。

  A、让消极者离开 B、为团队成员灌输信心 C、从一开始就识别风险 D、帮助沟通

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• 保持创业团队异质性的好处有哪些：①增强团队稳定性;②产生创新思路;③提升企业能力;④形成学习氛围。

  A．②③ B． ②③④ C． ①②④ D． ①②③④

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