企业业绩评价
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集团股东对企业集团整体业绩评价主要包括财务业绩和非财务业绩两方面。下列内容属于非财务业绩的有（）。
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集团股东对企业集团整体业绩评价主要包括财务业绩和非财务业绩两方面。下列指标属于财务业绩的有（）。
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企业业绩评价指标体系的演进未经历（）阶段：
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与单一企业组织相比，企业集团业绩评价具有（）等特点。
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简述企业业绩评价系统中常用的标准。
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业绩评价是管理控制系统的一个重要组成部分，管理者用业绩评价的信息来奖励和鼓励员工，实现企业发展战略。
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企业文化评价工程年度业绩考核管理流程是什么？
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下列哪些属于《施工企业安全生产评价标准》规定的施工企业安全生产业绩单项评价的内容？（）
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作为第一层次业绩评价主体的企业所有者，是依据产权关系为基础的委托―代理关系对企业最高管理层进行业绩评价。这一层是管理会计确定内部责任单位、进行业绩评价的重点。
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管理业绩定性评价是指在企业财务业绩定量评价的基础上，通过采取（）的方式，对企业一定期间的经营管理水平进行定性分析和综合评判。
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根据平衡计分卡业绩评价原理，并结合我国企业集团业绩评价实践，可以将产业集团分部的“业绩”圈定为（）等方面。
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企业集团业绩评价工具主要有（）等。
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企业内部各层级、各子公司、各经营单位的业绩评价，按评价对象的不同分为分部业绩评价和员工业绩评价。
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业绩评价有内部业绩评价与企业业绩评价之分，在下列各项考核指标中，不能用于内部业绩评价的指标是（ ）。
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企业业绩评价系统的构成要素有（）。
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从内部评价的角度来看，企业业绩评价模式包括（）
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企业集团业绩评价指标体系由总部业绩指标和分部业绩指标两部分构成。
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我国企业目前普遍采用的业绩评价体系有（）
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平衡计分卡是针对传统以财务业绩为主的评价系统而提出的，它强调非财务业绩和非财务指标的重要性，它从哪些方面来评价企业业绩（）。
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在评价企业的整体业绩时，重点在于企业的（）。
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西方企业业绩评价的发展经历的阶段包括（）
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股东观认为评价企业业绩的指标应该是()
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业绩评价主体可以是企业的利益相关者，也可以是企业的非利益相关者，因此，在前提条件相同的情况下，业绩评价主体的范围要比业绩考核主体的范围大。( )
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关于企业的经营业绩评价，以下说法错误的是（）
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