承托方对托管煤矿负有保证安全生产的主体责任。（)
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根据《煤矿重大安全隐患认定办法（试行）》之规定：煤矿（矿井）实行承包（托管）但未签订安全生产管理协议或者载有双方安全责任与权力内容的承包合同进行生产的，属于煤矿重大安全生产隐患。
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对重大、特别重大生产安全事故负有主要责任的煤矿，其主要负责人终身不得担任任何煤矿的矿长。
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在实践中，基金管理公司是QDII基金的会计核算和资产估值的责任主体，托管人不负有复核责任。（）
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》承托单位必须是且上一年度所托管煤矿未发生较大及以上生产安全事故的单位（）
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煤矿发生生产安全事故后，承托方要第一时间报告有关部门和委托方，根据事故调查情况，依法追究（)相关人员责任。
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托管煤矿正式托管后，煤矿安全监管监察部门要重点查处安全生产责任不落实、安全投入不足、违章指挥作业、违规转包承包、（)超强度、超定员组织生产等情况。
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委托方必须向承托方进行安全生产技术交底，提供托管煤矿各类图纸、周边煤矿开采情况、资源储量、隐蔽致灾因素、重大风险点、（)设备等原始资料。
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》托管煤矿其他安全生产管理人员由委托方人员和承托方人员共同组成。（)
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承托方应具有煤矿生产专业运营管理经验且上两年度所托管煤矿未发生较大及以上生产安全事故的单位。（)
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托管煤矿生产前，委托方和承托方应共同全面辨识管控安全风险、排查治理事故隐患，确保煤矿具备安全生产条件。（)
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》合同（协议)要明确托管的方式、时间和内容以及双方的安全生产权利和责任清单等。（)
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》托管合同（协议)要明确托管的方式、时间和内容以及（)的安全生产权利和责任清单等。
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》承托方要配备满足监督检查需要的人员。（)
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煤矿井实行承包（托管）但未签订安全生产管理协议或者载有双方安全责任与权力内容的承包合同进行生产的，属于煤矿重大事故隐患（）
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》承托单位必须具有满足需要的煤矿和技能熟练的员工队伍（）
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根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法﹙试行﹚》之规定，煤矿﹙矿井﹚实行承包﹙托管﹚但未签订安全生产管理协议或者载有双方安全责任与权力内容的承包合同进行生产的，属于煤矿重大安全生产隐患。
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对重大.特别重大生产安全事故负有主要责任的煤矿，其主要负责人五年内不得担任任何煤矿的矿长。（)
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煤矿安全监管监察部门发现现承托方存在非法违法组织生产导致重大及以上生产安全事故的，依法依规给予行政处罚，追究相应责任。情节严重的，按规定对承托方及其主要负责人列入安全生产失信联合惩戒”黑名单”，实施联合惩戒。（)
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托管煤矿正式托管后，煤矿安全监管监察部门要重点查处安全生产责任不落实、（)、违章指挥作业、违规转包承包、超能力、超强度、超定员组织生产等情况。
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《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》明确规定由承托方承担保证安全生产条件、开展安全生产标准化建设的责任方及资金来源。（)
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依据《国家煤监局煤矿整体托管安全管理办法》合同（协议)要明确保证安全生产条件的责任方及资金来源。（)
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直接负责托管煤矿安全监管的部门，要重点审查承托方必备条件、承托方的安全生产管理机构组建、（)和专业技术人员配备、建立健全安全生产责任制度和安全生产规章制度等情况。
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托管煤矿正式托管后，煤矿安全监管监察部门要重点查处安全生产责任不落实、安全投入不足、违章指挥作业、违规转包承包、超能力、超强度、超定员组织生产等情况。（)
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托管煤矿生产前，承托方必须对从业人员进行集中安全教育培训，保证从业人员熟悉掌握托管煤矿安全生产条件、风险灾害、避灾路线等内容，并考核合格。（)
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