如果“企业的文化”不能承担企业战略、经营目标的要求,就有必要建设强势的、可持续发展的“企业文化”。此种说法:()
相似题目
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如果目标国家规定外国企业只有同本国企业合资才能进入其市场,那么期望通过投资进入方式国际化经营的企业应采取()方式。
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企业因公开承诺的经营政策而导致将要在未来承担一项责任,对于这项责任企业不能确认为负债。()
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张某因经营需要向王某借款10万元,王某担心张到期不能还款要求其提供担保。李某在场并当即表示愿意为张的借款作保,并在借款协议上写下“如果张到期不能还款由李承担全部责任”后签章。在借款到期前一个星期,李因车祸死亡。借款到期后,张因经营亏本而无力还款,王遂要求以李的遗产对张的借款承担担保责任,而李的继承人认为,李已死亡,不能对张的借款承担担保责任。于是讼至法院。此案该怎样处理?
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邮政企业在承揽制作广告中发生虚假广告的,如果邮政企业不能提供广告主的真实姓名和地址的,应当承担全部()责任。
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根据新《消费者权益保护法》,在经营者需要承担赔偿责任的时候,如果广告经营者、发布者不能提供经营者的真实名称、地址和有效联系方式的,应当承担赔偿责任。
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阳光二级机构是业务经营的利润中心,在总部的授权范围和战略框架内行使经营管理权,完成总部下达的业务计划和经营指标,承担()和市场责任,支撑公司战略目标的实现。
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不能独立承担民事责任的(),其经营范围不得超出所属企业的经营范围。
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如果被提议的项目不能满足“期望”目标的要求,它将立即被排除在考虑实施之外。
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产业发展基金项目承担主体具有一定经营规模和经济实力,企业资产负债率一般不能高于()。
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一个企业的“老板”如果不懂或不重视自己企业的文化建设,就不可能深层地影响公司员工的价值观和具体行为,就不可能有真正企业文化。
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《企业内部控制基本规范》要求准确定位内部控制目标,要求企业在保证经营管理()的基础上,着力促进企业实现战略目标。
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邮政企业在承揽制作广告中发生虚假广告的,如果邮政企业不能提供广告主的真实姓名和地址,应当承担连带民事责任。
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如果企业内部控制能够实现业绩目标、信息目标和合规性目标,企业的经营管理就有了全部保障。()
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除基本经营目标外,企业还必须满足()等方面的目标或要求,形成一致的目标体系。
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企业文化的发展目标确定后,一般不能轻易改变,它决定着经营管理目标的方向和实施成效。()此题为判断题(对,错)。
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并购企业以承担目标企业部分或全部的债务为条件,取得目标企业的资产所有权和经营权而实行的并购称为()。
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如果并购企业实施并购的目的在于获得目标企业并购后的收益,则并购企业依据持续经营价值对目标企业定价最为合理。()此题为判断题(对,错)。
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企业经营理念如创新观念、效率观念、顾客利益观念等是企业生存的基本条件,这些内容融入企业的文化建设中,形成企业文化一定的()。
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疫情期间,经营者以物资先行供应疫区、无法正常履行订单并要求退单的行为,应属于“不可抗力”而致使不能履行合同的情况,消费者()据此要求经营者承担赔偿责任。
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员工福利可以传递企业的文化和(),赢得市场竞争优势,达成企业战略目标。
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有一个企业,所有人都把工作看得高于一切。这个企业能集中最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。这个企业的文化类型更可能是()企业文化
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企业的文化环境始终以一种不可抗拒的方式影响着企业,因此,研究企业战略决不能忽视文化环境对企业的影响。
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如果职工没有完成股份支付的条件,就不能解锁,企业就承担了回购义务,所以要确认负债。()
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国际企业的文化管理可分为三个步骤:第一步,识别文化差异;第二步,();第三步,建立共同经营观和公司文化。