简单预期
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简单预期
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（）=（收益-预期损失）/非预期损失
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2005年甲市男性人口的预期寿命为7岁，乙市男性人口的预期寿命为73岁，可以将甲、乙两地男性人口的预期寿命直接进行、比较的原因是预期寿命不受人口（）
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2005年甲市男性人口的预期寿命为71岁，乙市男性人口的预期寿命为73岁，可以将甲、乙两地男性人口的预期寿命直接进行比较的原因是预期寿命不受人口（）
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债券型理财产品结构简单、投资风险小、客户预期收益稳定；债券型理财产品的市场认知度高，客户容易理解。
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货币型理财产品的特点是产品结构简单、投资风险小、客户预期收益稳定，因此该类产品的市场认知度高，客户容易理解。
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预期理论假定对未来短期利率的预期可能影响（）。
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2005年甲市男性人口的预期寿命为7岁，乙市男性人口的预期寿命为73岁，可以将甲、乙两地男性人口的预期寿命直接进行、比较的原因是预期寿命不受人口（）。
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示范区最终预期目标包括：预期规模、预期示范户数、预期单位产量、预期质量水平、预期经济效益、预期社会效益、（）。
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消费者预期包括消费者对（）的预期。
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预期库存是“预期到”某事件的发生（会产生未来需求）而累积的库存。下列哪些项是预期库存形成的原因（）
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预期目标利润 = 预测可实现销售 × (预期产品售价−预期产品单位成本) − 期间费用
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市场预期理论又称“无偏预期”理论，认为利率期限结构完全取决于对未来利率的市场预期。预期未来利率上升，利率期限结构呈下降趋势；预期来利率下降，利率期限结构会呈上升趋势。 （）
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有关预期损失与非预期损失，下列说法错误的是（)。A．预期损失表示资产损失的平均值，而非预期损失
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货币型理财产品的特点是产品结构简单，投资风险小，客户预期收益稳定，因此该类产品的市场认知度高，客户容易理解（）
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适应性预期是主动预期。
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销售额百分比法的制定方法通常基于公司上一年的销售收入或下一年的预期销售收入，这种预算编制方法最大的有点是方便简单，因此应用广泛。（)
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回答下列各问题 z企业为了实行岗位管理，决定首先进行工作分析，并决定以人力资源部门和企业内各部回答下列各问题 z企业为了实行岗位管理，决定首先进行工作分析，并决定以人力资源部门和企业内各部门为主体实施工作分析。 在阅读了一些相关书籍之后，人力资源部召开了一次各部门经理会议，要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书的任务指派给各个员工。两周后人力资源部将各部门编写的职位说明书收回，发现有的部门对所有职位都进行了描述，填写得过于详细，没有抓住重点；有的部门填写得过于简单，且形式不统一。人力资源部将回收的职位说明书一并统一了格式，进行简单修改之后存档。虽然有一定的指导作用，但是没有达到预期的效果。 根据以上资料，回答下列问题： 在这个案例中，人力资源部门并没有进行必要的（） 工作，就直接要求各部门经理自行编写职位说明书，这是造成工作分析没有达到预期效果的原因之一
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预期寿命e预期寿命ex（）