根据《劳动合同法》第十二条的规定，劳动合同类型有（）。
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根据《合同法》第四十二条、第四十三条的规定，有下列（）行为之一的，应当负缔约过失责任。
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根据《劳动合同法》第十四条的规定，有下列（）情形的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。
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根据《中华人民共和国建筑法》第十二条的规定，从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理企业，应当具备（）。
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根据《企业事业单位内部治安保卫条例》第十二条的规定，在单位管理范围内的人员，包括（）。
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按照《劳动合同法》第五十二条的规定，企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。
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根据《中华人民共和国劳动合同法》（主席令第73号）第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同（）
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根据《劳动合同法》第十四条的规定，无固定期限劳动合同是指（）。
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按照省政府260号令第十二条的规定，生产经营单位安全生产委员会负责（）
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在《合同法》第十二条中，规定“为了宣传推广起见，当事人可以参照（）订立合同”。
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根据《劳动合同法》第七十二条的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）
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根据《企业事业单位内部治安保卫条例》第十二条的规定，在单位管理范围内的人员，是指（）。
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根据《劳动合同法》第十九条的规定，劳动合同期限不满（）个月的，不得约定试用期。
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根据《劳动合同法》第十七条的规定，下列（）是劳动合同的必备条款。
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根据《劳动合同法》第七十二条的规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（ ）。
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根据《劳动合同法》第十七条的规定,下列( )是劳动合同的必备条款。
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根据《劳动合同法》第十九条的规定，试用期最长不得超过1年。
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2.保险利益，也称为可保利益，根据《保险法》第十二条的相关规定，是指在签订和履行保险合同的过程中，投保人对保险标的所具有的法律上承认或者认可的利益。（ ）
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有权根据《反恐怖主义法》第三条、第十二条的规定，依法认定恐怖活动组织和人员的机构是：()
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根据《劳动合同法》第十七条的规定，以下（）不是劳动合同的必备条款
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根据《劳动合同法》第十七条的规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守秘密的有关事项。其主要作用（）。I．防止不正当竞争II．维护用人单位合法权益III．保持专有技术的价值IV．保持专有技术的垄断
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十二条，劳动者拒绝用人单位管理人员（）的，不视为违反劳动合同
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