培训师在进行培训指导工作过程中，要经历七个基本步骤，以下步骤中有两个是错误的，请挑出（）
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王老师被选为14年新教师培训的指导老师，在培训过程中他准备把教学技能分成教学目标设计、教学过程讲解、教学反思等几个部分进行培训，并在分开培训的时候从简单到复杂一步一步进行，若要严格遵循这个原则王老师需要做到（）。
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高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）。
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培训师在培训过程中的作用集中体现为说教。
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高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）
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再就业培训是指对有过工作经历的职工失业后，对其进行从事职业所必须的职业指导、（）、职业道德和职业纪律的培训
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培训指导过程中要注意采用的方法手段有哪些？
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人力资源开发的基本工作程序是（）、开发培训过程的组织及其检查、监督和指导，对培训效果进行评估。
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在进行学员指导操作前，要做好准备工作，做到有目的、有对象地进行培训。
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培训师在培训过程中的作用集中体现为（）和（）。
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要认真进行操作培训总结，在培训结束时，指导者应对学员在培训过程中各方面的表现进行总结和讲评，对其优点要进行表扬，对其不足要进行指正，从而有利于学员（）的不断提高。
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人力资源开发的基本工作程序是需求分析、（）设计培训课程方案、开发培训过程的组织及其检查、监督和指导；最后是培训效果评估。
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工作指导培训的步骤有（）。
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培训师在进行培训指导工作时，要（）。
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培训指导过程中要突出哪些内容？
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人力资源开发的基本工作程序是需求分析、（）、设计培训课程方案、开发培训过程的组织及其检查、监督和指导；最后是培训效果评估。
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采用实践练习培训法进行培训要做好课程准备、引入、（）、模仿和练习五个步骤的工作。
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高级企业培训师在指导开发培训项目时，首先要判断培训项目的选择是否具有针对性和可行性。
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高级培训师在知道开发培训课程时，指导重点应是开发培训课程的需求定位方法的开发方法，为此需要做好的工作是（）。
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培训师在指导（）员工时要告诉他们具体的步骤，并鼓励挖掘、培养他们独立思考的能力。
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培训师在培训教学过程中，要根据培训内容和学员特点综合运用教学原理和教学原则，使之互相配合、互相促进，协同发挥作用（）
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企业培训师在设计教学过程时要注意等主要问题（）
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指导培训的基本步骤包括（）
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培训师日常总结是指培训师在某一专业（）的亲身经历及日常所思所想的经验积累
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